今天，让我们和新社通-app小编一起，专注于探讨退休人员养老金的差异，特别是工龄这一关键因素在其中扮演的角色。你是否曾经想过，工龄35年、37年、41年的退休人员，他们的养老金会存在怎样的差异？这不仅仅是一个数字上的差异，更是直接影响到每个人退休后的生活质量。因此，让我们一起随着新社通-app小编深入了解工龄与养老金之间的关系，为我们的未来做更好的规划。
在社会保险平均工资、退休城市以及法定退休年龄这三个条件均维持一致的前提下，工龄分别为35年、37年、41年时，退休金可以拿多少？
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在兰州退休、都按90%缴纳，其它条件均保持不变的情况下：
社保交35年：
基础养老金=3710元
个人账户养老金=2530元?
每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约6240元。
社保交37年：
基础养老金=3920元?
个人账户养老金=2670元
每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约6590元。
社保交41年：
基础养老金=4340元?
个人账户养老金=2960元
每月养老金=基础养老金+个人账户养老金=约7300元。
养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。而影响养老金的四个要素是：社平工资、缴费档次、缴费年限、计发月数。
社平工资：就是退休地，退休省份的选择很关键。不仅仅关系到养老金的计发，也关系到养老金的增长，养老保险的缴费。不同地区的社会平均工资差异会导致养老金的显著差别。
缴费档位：社保缴费比例从60%至300%不等，直接影响退休后养老金的待遇。缴费档位影响?社保卡个人账户余额?：个人账户养老金是养老金待遇的重要组成部分。
缴费年限：工龄不仅关系到退休前每月的工资，还可能影响退休后的补贴。?缴费年限与缴费水平?：缴费满15年仅是享受养老金的最低年限要求，实际缴费年限越长，养老金待遇越高。
退休年龄：就是我们常说的计发月数，退休年龄越晚，计发月数越小，可能导致个人账户养老金略高。
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