即将要到退休年龄了，如何办理退休呢？办理退休需要什么流程和材料。本文小编帮大家整理了关于朝阳办理退休的流程和所需材料的相关知识。
一、朝阳职工办理退休流程
一．第一次（四险）减少（朝阳社保），每月5-20日办理
提前5天网上取号（普通号）
2.社保一层大厅收缴部业务岗做减员（医疗险不动）参保人员A4身份证、户口本复印件一份（盖单位公章）五险合一软件四险减少，打印《社会保险参保人员减少表》2份（盖公章）工作人员打印《社会保险个人账户缴费情况表》，下载个人数据（带U盘）
二．提档案（人才）带单位介绍信、受托人的身份证，去人才提取退休人员的档案
三．回公司
下载“退休核准系统企业版”，把拷回的2个数据分别导入，可根据数据前的拼音缩写导入数据，先导入个人基础数据，确定，然后此时会出现这个人的信息，然后再导入个人缴费信息，如果2个同时导入的话，不会出现这个人的信息，切记
2.双击这个人的社保号，打开养老保险待遇核准表页面，按照社保打印的《社会保险个人账户缴费情况表》核对一下，填写所有*号信息。点击“Z实指数”会出现相应系数，计算一下，然后保存修改信息。然后打印《基本养老保险待遇核准表》6份。
3.到朝阳社保退休专用系统领号用于待遇审核
4.预约普通号（约与待遇审核同一天的号），用于二次减少
四．待遇审核（朝阳社保小红楼养老保险核准退休待遇室），带公章，根据预约日期及窗口，不管约的几点，当天赶早去，带：《社会保险个人账户缴费情况表》《基本养老保险待遇核准表》6份《基本医疗保险视同缴费年限认定审批表》3份（带空表）退休人员档案、劳动合同、身份证复印件（盖公章）个人退休申请1份注意：若审核后信息有误，工作人员发《职工基本信息表》2张，填写后到116修改信息并重新打印《社会保险个人账户缴费情况表》
五。四险二次减少（同时办理医疗减少），社保一楼大厅核准后的《基本养老保险待遇核准表》《基本医疗保险视同缴费年限认定审批表》退休人员身份证复印件（盖公章）《社会保险参保人员减少表》2份
六。退休增加，二楼支付部，不需预约《基本养老保险待遇核准表》《社会保险个人账户缴费情况表》3份、退休人员身份证、户口本复印件《183号令按月领取养老金人员登记表（表十七-1）》（一式2份）
七。同在二楼支付部选择开户邮局或银行（领取存折地点），领取《养老金开户申请》
八。领社保存折到劳动局买退休证，填好后盖单位公章发给退休人员本人。
二、朝阳职工办理退休条件
（一）正常退休：男职工年满60周岁，女职工年满50周岁，女干部年满55周岁，且缴费年限达到15年。
（二）病退或非因工伤退休：男职工年满50周岁，女职工年满45周岁，缴费年限达到15年，同时具备市劳动和社保局鉴定为完全丧失劳动能力的鉴定书。
（三）特殊工种退休：男职工年满55周岁，女职工年满45周岁，连续工龄满10年的工人（包括工作条件与工人相同的基础干部），同时经市劳动和社保局养老处鉴定符合特殊工种退休条件。
1、参保人员申请正常退休的，一般应在达到我国法定退休年龄前30日向用人单位或档案托管部门提出书面申请。
2、缴纳社会化管理服务费：参保企业和档案托管部门在办理退休前，必须向企业职工养老保险结算管理中心（企保中心）缴纳社会化管理服务费（1000-1500）
3、退休申报：申报材料：按法规装订成册的的退休人员档案及《参保人员退休（定期生活费）报审表》申报地点：企保中心档案接收窗口
4、待遇审核单位在退休申报后10个工作日内到市企保中心档案接收窗口领取已审核的《参保人员退休（定期生活费）报审表单位持报审表到企保中心支付结算窗口核定退休人员养老金待遇，领取《参保人员退休（定期生活费）待遇核定表》，及《社会化管理服务告知单》发放《退休证》退休人员持《社会化管理服务告知单》到其常住地社区劳动和社保服务站报到，并领取《退休证》。
三、朝阳职工办理退休所需资料
（1）退休审批表和退休花名册;
（2）加盖公章的退休人员审批表和花名册（无单位的个体工商户和灵活就业人员到本人现居住社区盖章）;
（3）退休人员所居住社区出具的居住证明和县人事劳动局出具的参加工作时间证明信;
（4）本人身份证复印件及3张一寸彩照;
（5）个人档案及养老保险、失业保险手册。
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