退休金，是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休方法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益均有益处。
退休人员退休金计算方法：
退休金计算方法的养老金计算方法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金
基本养老金计算公式为：（退休时上年度全市城镇单位就业人员月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。
个人账户养老金：根据个人账户储存额和计发月数来确定。个人账户储存额是个人在缴费期间累积的资金总额（包括本金和利息），计发月数则根据退休年龄来确定。
过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
下面随着新社通小编一起来看看，工龄25年退休工资多少？
退休城市：东莞，性别：男，出生年份：1965，总缴年数25年，缴费档次：110%，新社通app养老金计算器所得：
基础养老金≈2440元
个人养老金≈199320÷132≈1510元(养老保险计发月数:50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月)
每月可领养老金=基础养老金+个人养老金≈2440+1510≈3950元
新社通app养老金计算器所得出，每月可以领取约3950元。
而且我们养老金的待遇，它并不是一直不变的，虽然说你可能刚一退休，也许只有每个月3950块钱的养老金。但是我们不用去担心它，因为这个3950块钱只是你的初始养老金，可以说这是你的最低养老金的起始部分，随着你退休年龄的不断增长，今后你的养老金待遇水平只会是变得越来越高，这个是毫无疑问的。所以随着你退休年龄的增长，养老金待遇也会不断的提高，那么你今后收入待遇水平自然而然是会水涨船高的。
退休金影响因素有哪些？
社平工资水平：退休金计算中，基础养老金部分会参考当地上年度的社会平均工资。社会平均工资越高，基础养老金的计发基数就越大，从而提高退休金的整体水平。
缴费年限：个人缴费年限是确定退休金数额的重要因素之一。一般来说，缴费年限越长，退休后能够获得的退休金就越高。这是因为缴费年限越长，意味着个人为社会养老体系做出的贡献越大，因此理应享有更高的退休金待遇。
缴费基数：在职时，尽量选择较高的缴费基数，这样个人养老金账户中的资金积累会更多，进而提高退休金水平。
退休年龄：退休年龄越晚，计发月数越小，个人账户养老金可能略高
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