工龄可以分为一般工龄和连续工龄，连续工龄是指职工在同一单位连续工作的时间，也称为连续服务年限或连续工作年限。它常用来评价职工是否稳定就业。在中国，工龄对于享受社会保险待遇、计算养老金和其他福利具有法律意义和影响。职工的缴费工龄越长，通常意味着他们累计的社会保险基数更高，能够获得更多的社会待遇。需要注意的是，工龄可以被买断，职工可以选择将工龄卖给企业。企业以年工龄计价，不论员工的性别、年龄，一次性支付员工连续工龄的费用。还有特殊工龄的计算方式。
下面随着新社小编一起来了解下，那么工龄14年又以员工交的，退休能拿多少钱?？
退休后2025退休金计算方法：
基础养老金是退休人员养老金的重要组成部分，其计算公式为：退休上年度社会平均工资（社平工资）×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。这个公式反映了退休人员在整个职业生涯中的工资水平和社会平均工资之间的关系，以及他们的缴费年限对养老金的影响。
个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。
过渡性养老保险=退休时在岗月平均工资*实施个人账户前的缴费年限*1.3%*平均指数。
举个例子
秦某个人养老信息概述
未来颐养之地：固原，这座充满底蕴的城市将成为我的退休归宿
性别身份：女性，即将步入人生的新阶段
岁月印记：出生于1970年，那是一个充满变革与希望的年代
社保之路：我已默默耕耘了14年的社保之路，为退休生活打下坚实基础
缴费选择：我以150%的高标准，彰显了我对未来生活的期许与准备。
新社通app养老金计算器计算所得：
基础退休工资每月计算得出大约是1430元
个人退休工资每月计算得出大约是1030元
每月可领退休工资合计：1430+1030≈2460元。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
