许多自年初以来踏入退休生活的长者发现，他们的养老金发放依据的是前一年的计算基准。大家都知道，等2025年吉林白山养老金计发基数公布后，2025年1月1日以来办理退休的老人，计算养老金要使用新一年度的养老金计发基数。那么目前吉林白山养老金计发基数是多少？下面随新社通小编一起来看看。
再来看看，吉林白山退休工资计发基数公布了吗？2025年吉林白山养老金即将补发！哪些人符合领取条件？
据新社通app显示，吉林白山2024年的养老金计发基数已经确定为7178.5元/月。这一基数用于核算2024年1月1日至12月31日期间退休人员的养老金待遇。与去年相比，吉林白山去年的养老金计发基数上涨了468.5元，涨幅为6.98%。
再来看看，最新全国前十名养老金计发基数一览表
据新社通app显示，2024年上海位列第一位，养老金计发基数达到12307.00元，增长率为1.02%；北京排名第二，养老金计发基数为11883.00元，增长率为3.11%；西藏排名第三，养老金计发基数11546.00元，增长率为7.00%。排名前10的还有：广东、天津、青海、江苏、湖北、新疆、四川。
2024年上海位列第一位，养老金计发基数达到12183.00元；北京排名第二，养老金计发基数为11525.00元；西藏排名第三，养老金计发基数10791.00元。排名前10的还有：广东、天津、江苏、青海、湖北、四川、海南。
2024年新疆位列第一位，增长率达到9.27%；黑龙江排名第二，增长率为9.02%；内蒙古排名第三，增长8.52%。排名前10的还有：西藏、吉林、贵州、山东、河南、甘肃、青海。
吉林白山养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢？
基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2024年7月吉林白山退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为36年，8月重算补发，补发7-8月共1个月差额，具体计算如下：
原基础养老金=6710×（1+0.6）÷2×36×1%=1932.48元
新基础养老金=7178.5×（1+0.6）÷2×36×1%=2067元
补发差额=（2067-1932.48）=134.52元/月×补发1个月=134.52元
如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%
其中过渡系数各地不尽相同，吉林白山过渡系数是1.20%，9年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？
原过渡性养老金=6710×0.6×9×1.20×1%=434.81元
新过渡性养老金=7178.5×0.6×9×1.20×1%=465.17元
补发差额=（465.17-434.81）=30.36元/月×补发1个月=30.36元
综上，这个例子基础养老金补发差额134.52元，过渡性养老金补发差额30.36元，一共能补发164.88元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
养老金重算补发需要满足以下条件：
1.职工养老保险的退休参保人：
只有职工养老保险参保人的基础养老金是由统筹账户进行发放的，因为统筹账户中的资金来源于用人单位所缴纳的养老保险费用。而居民养老保险的基础养老金是部分发放的补贴，并不来源于个人所缴纳的养老保险费用。因此，只有职工养老保险的退休人员可以领取到相应补发的养老金。
2.本年度办理了退休手续：
养老金重算补发是针对本年度退休人员进行发放，因为是本年度的计发基数发生变化，需要对于基础养老金进行重新计算，所以只有本年度退休的退休人员才可以符合条件参与到补发队伍中。
3.本年度计发基数公布之前退休：
本年度计发基数公布之后退休的人员，都是按照新的计发基数进行发放养老金的，所以没有重算补发的必要。而在本年度计发基数公布之前退休的人员，是按照旧的计发基数发放养老金的，实际领取的养老金是比较少的，所以养老金重算补发只针对于这部分人员进行发放。
4.处于养老金正常发放状态：
退休人员需要定时开展养老待遇认证，这样才可以正常享受相应的养老金待遇，每月领取到养老金。因此，该退休人员还需要处于养老金正常发放状态，才可以领取到这次养老金重算补发的那部分金额。
5.满足其他相关条件：
如年满退休年龄、缴纳养老保险满15年、缴费基数要足额等条件，这些条件是为了确保退休人员符合享受养老金重算补发的资格，同时也是为了维护相对社会公平。
以上条件仅供参考，具体的养老金重算补发条件可能因地区和方案的不同而有所差异。如需更详细的信息，建议咨询当地社保部门或相关机构。
养老金即将重算补发，但这几类人不能参与？
未参保或法规差异人员
未参保或未缴满年限的老人：部分老人因未参保或缴费年限不足，无缘养老金重算补发。这凸显了“多缴多得、长缴多得”的导向，旨在促进积极参保，确保养老金法规稳健运行，惠及更多民众。
去世的退休人员：
一旦退休人员去世，养老金发放也会随之停止，因此无法享受重算补发福利。
养老保险关系转出的人员：
养老保险关系已经转出的人员，其养老金管理和发放已经转移到其他地区或机构。因此，他们不再参与原地区的养老金重算补发方案，而是按照新的地区方案执行。
未参保或未缴满年限的老人：
部分老人因未参保或缴费年限不足，也无法享受养老金重算补发。
服刑中的退休人员：
服刑中的退休人员因违反了法律法规，其养老金待遇会受到影响。在服刑期间，他们的养老金会被暂停发放，自然也无法享受养老金的重算补发。服刑期满后，可根据相关法规恢复领取养老金，但服刑期间的养老金补发不予支持。
时间条件不符的人员
2023年12月31日前已退休并正常领取养老金的人员：这些人员在2023年底前已经完成了养老金的核定和发放，其养老金已经按照当时的方案和标准确定，因此不会因2024年的养老金重算补发方案而受益。
2024年11月及以后退休的新员工：从2024年11月起退休的新员工，将按照新的养老金计发基数领取养老金，不参与此次补发。他们错过了此次补发的时机，仅能依据新的养老金标准领取相应待遇。
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