退休后退休金计算方法：
根据最新的退休退休金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=（职工退休时当地上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%。
当地上年度在岗职工月平均工资：指退休前一年当地所有在岗职工的平均月工资。
本人指数化月平均缴费工资：指个人历年缴费工资经过指数化处理后的平均值。
缴费年限：指个人实际缴纳养老保险费的年限。
个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）。
个人账户储存额：你在工作期间每月缴纳的养老保险金，以及它所产生的利息。
计发月数：这是一个假设值，表示你预计能领取养老金的时间。比如60岁退休的计发月数为139个月，而50岁退休的计发月数为195个月。
过渡性养老金：（上一年退休地在岗职工月平均工资×视同缴费年限）×1.4%
下面和新社-app一起来看下面的例子，养老金计算方式最新标准：工龄17年退休金能领多少？
新社通app养老金计算器计算所得：
安庆17年基础退休金：基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。每月大约1930元。
安庆17年个人退休金：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）。每月大约1330元。
每月可领退休金合计：1930+1330≈3260元。
养老金的待遇水平并非固定不变，而是与个人职业生涯的持续发展以及退休年龄的自然提升紧密相连，呈现出一种积极的增长趋势。随着个人在职场中工作年限的增加，其养老保险的缴费记录和缴费总额也在不断累积，为未来的养老生活奠定了坚实的基础。因此，当个人随着年龄增长，达到更高的退休年龄时，其所能享受到的养老金待遇也会更加优厚，为晚年生活增添更多的经济基础和安心感。简而言之，养老金待遇与个人职业生涯的积累及退休年龄的提升是密切相关的，它会随着时间的推移而逐步提高，为老年人创造更加美好的生活环境。以上就是退休养老金的全部内容，如你对社保相关知识感兴趣，欢迎关注新社通APP解锁更多专业资讯！
