在单位和企业工作的人基本上都会参加社保，将来退休后就可以领取退休金，很多人不知道将来领取的退休金与当前的缴费工资有很大的关系，下面小编就跟大家讲一讲，工资5000退休能拿多少退休金?退休金是怎么计算的?
一、工资5000退休能拿多少退休金
工资5000退休大概能拿2000元左右的退休金。
工资5000退休能拿的退休金与缴费年限有关，多交一年的社保费用，退休后能拿的退休金就会更高。
如果参保人的缴费年限是最低的15年，那么，退休后第一年能拿的退休金大概是2000元左右一个月。如果参保人的缴费年限高于15年，一个月能拿的退休金就会高于2000元，而且缴费年限越长，退休金就越高。
所以，工资5000的参保人一定要尽量多交一些年限的社保。
二、退休金是怎么计算的
工资5000退休能拿退休金是根据基础退休金和个人账户退休金进行计算的。
其中，基础退休金就等于当地的上年度所有职工的月平均工资和参保人本人指数化月平均缴费工资的总和除以2再乘以缴费年限的1%。
而个人账户退休金就等于养老保险个人账户的余额除以退休金的计发月数，如果参保人60岁退休，那么，退休金的计发月数是139个月。
由此可见，工资5000退休能拿的退休金与缴费年限、当地的上年度所有职工的月平均工资、个人账户余额、计发月数有很大的关系。
三、工资5000领取的退休金划算吗
工资5000退休能领取的退休金是非常划算的。
工资5000参保人一个月要交的社保费用大概是一千元左右，即便是按照缴费时的基础退休金来计算，退休能拿退休金一个月最低是2000元左右，对于参保人来说还是非常划算的。
况且，基础退休金是逐年上涨的，目前我国的基础养老金已经连续上涨了十几年，而且上涨幅度最低也是4%以上，也是比较可观的。
以上就是小编对工资5000退休能拿多少退休金的有关内容介绍，工资5000退休能拿退休金一个月大概是2000元左右，是根据基础退休金和个人账户退休金进行计算的。
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