职工社保则通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五个险种,为职工提供更全面的保险。
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咸宁社保单位与个人的缴存比例根据不同的保险种类有所不同。以下是各项社会保险的缴存比例:
养老保险:参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
医疗保险:企业缴纳比例:一般为10%(也有地区为7.5%),个人缴纳比例:2%。
失业保险:单位交0.8%,个人0.2%。交满一年就可以领取,用来度过下一份工作确定前的过渡期。
工伤保险:企业缴纳比例:0.3%至2%,个人缴纳比例:0%(个人不缴纳)
用人单位按在职职工缴纳基本养老保险费的基数作为缴纳生育保险费的基数,缴费比例通常在0.5%到1%之间,具体比例根据当地经济发展和生育保险基金使用情况适时调整,职工个人不需要承担生育保险费。