江苏省企业退休人员养老金调整方案2022年消息，下文就随社保君来简单的了解一下吧。
好消息！最近“人社部发确定了2022年养老金的调整方案大方向，确定涨幅为4%。截止目前，该地方未公布2022年养老金上调方案细则，一般各地会在6-7月份出齐养老金上调方案，这边可以参考2021年的养老金调整方案。
江苏省2021年调整企业退休人员养老金方案
一、调整对象和时间
参加我省企业职工基本养老保险、机关事业单位工作人员基本养老保险并在2020年12月31日前办理了退休、退职或领取定期生活费手续的人员，从2021年1月1日起调整基本养老金。
二、调整方法
01普遍调整
1、退休、退职或领取定期生活费人员每人每月增加31元。
2、退休、退职或领取定期生活费人员本人缴费年限（含视同缴费年限，不含折算缴费年限，下同）15年及15年以下的部分，缴费年限每满1年（不满1年按1年计算，下同），每月增加1.8元;本人缴费年限15年以上至25年以下（含25年）的部分，缴费年限每满1年，每月增加2.7元;本人缴费年限25年以上部分，缴费年限每满1年，每月增加4.5元。按缴费年限月增加额不足27元的，按27元增加。
3、退休、退职或领取定期生活费人员按本次调整前本人基本养老金的1.2%增加。计算额见分进角。
02适当倾斜
1、2020年12月31日年满70周岁（年龄以办理退休手续时确定的出生年月为准，下同）不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休、退职及领取定期生活费人员，每人每月分别增发23元、32元和41元。
2、对基本养老金偏低的企业退休的转干部，根据我国2021年调整退休人员基本养老金的统一部署，继续按照要求执行，所需资金由原渠道列支。
补充知识：个人养老缴费一年多少钱？
个人缴费方面，参加新农保的农村居民应当按要求缴纳养老保险费。缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500-1200元12个档次，地方可以根据实际情况增设缴费档次。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。
根据有关消息，个人养老缴费基数为：
1.缴费基数是社会保险费的一个参数，它是根据上一年被保险人的月平均收入并结合当地的上限和下限确定的。
个人出资额=出资额*出资比例
目前，职工养老保险的个人缴费率为8%，个人保险的缴费率为2%，失业保险的缴费率为1%。您的缴费基数为2156。您每月的社会保险个人缴费金额=2156*11%=237.16
2.如果您在离职后没有工作，则可以参加灵活员工的养老保险。养老保险的个人缴费率为20%，养老保险的月缴费为431.20，基数为2156。
3.退休金无法估算。养老金的计算涉及一些因素，例如被保险人支付的时间长度，多年来的支付基础以及当地日历年的社会工资。未来的付款基础和当地的社会工资是无法判断的。
《社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金是根据个人的累计缴费年限，工资的支付，当地雇员的平均工资，个人账户的数量以及城市人口的平均寿命等因素确定的。
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