根据黔人社发〔2022〕20号相关法规，贵州省2022年养老金调整方法和标准，主要包含六个方面。
第一、定额调整，企业和机关事业单位退休人员每人每月增加45.48元。较2021年定额调整50元，下调了4.52元。
第二、与缴费年限挂钩，企业和机关事业单位退休人员按本人缴费年限，每满1年增加2元，缴费年限不足1年按1年计算。
该部分调整较2021年缴费年限挂钩，每满一年增加2.6元，单价下调了0.6元。
第三、与本人基本养老金挂钩，企业和机关事业单位退休人员按本人2021年12月基本养老金的0.1%增加。
该部分调整较2021年保持一致，在已经公开2022年养老金调整细则的27个地区中，贵州省养老金水平挂钩比例排在末位。
第四、倾斜调整，上年度满70周岁不足80周岁的退休人员，超过70周岁每超1岁增加6元；满80周岁不足90周岁的退休人员，超过70周岁每超1岁增加7元；满90周岁及以上退休人员，超过70周岁每超1岁增加8元。
另外1953年12月31日及以前参加工作的人员（不含我国成立前参加革命工作的老工人），每人每月增加50元。
该部分调整较2021年三个年龄段的倾斜调整单价，分别下调了1元/年。
第五、我国成立前参加革命工作的老工人不参与前三项调整，而是根据参加革命工作时间进行单独调整。
一是、1937年7月6日及以前参加革命工作的，每人每月增加550元；
二是、1937年7月7日至1945年9月2日参加革命工作的，每人每月增加530元；
三是、1945年9月3日至1949年9月30日参加革命工作的，每人每月增加510元。
第六、企业退休的转业干部，按照我国有关精神，2022年按本通告法规调整基本养老金后，达不到2022年全省企业退休人员月平均基本养老金水平的，从2022年1月1日起补足到平均水平。
如果退休人员51至60岁，缴费年限15年，养老金水平1000元，2022年养老金调整时，可以享受定额调整45.48元，缴费年限挂钩15*2=30元，养老金水平挂钩1000乘0.1%=1元，合计可以上涨76.48元，涨幅达7.6%。
如果退休人员61至70岁，缴费年限15年，养老金水平1500元，2022年养老金调整时，可以享受定额调整45.48元，缴费年限挂钩15*2=30元，养老金水平挂钩1500乘0.1%=1.5元，合计可以上涨76.98元，涨幅达7.7%。
如果退休人员61至70岁，缴费年限40年，养老金水平4500元，2022年养老金调整时，可以享受定额调整45.48元，缴费年限挂钩40*2=80元，养老金水平挂钩4500乘0.1%=4.5元，合计可以上涨129.98元，涨幅达2.9%。
按照上述调整情况来看，贵州省2022年养老金调整，倾向于照顾长缴费的退休老人，缴费年限挂钩的优势较养老金水平挂钩比较明显。
比如说缴费年限15年可以享受缴费年限挂钩30元，而缴费年限40年可以享受缴费年限挂钩80元，差距50元。
养老金水平1000元可以享受养老金水平挂钩1元，而养老金水平4500元可以享受养老金水平挂钩4.5元，差距仅3元。
养老金水平挂钩较低，有利于调整当地退休人员养老金水平差距，不会造成退休人员养老待遇差距过大。
如果退休人员75岁，缴费年限15年，养老金水平2000元，2022年养老金调整时，可以享受定额调整45.48元，缴费年限挂钩15*2=30元，养老金水平挂钩2000乘0.1%=2元，1954年之前参加工作享受倾斜调整50+4*6=74元，合计可以上涨151.48元，涨幅达7.6%。
如果退休人员75岁，缴费年限40年，养老金水平4500元，2022年养老金调整时，可以享受定额调整45.48元，缴费年限挂钩40*2=80元，养老金水平挂钩4500乘0.1%=4.5元，1954年之前参加工作享受倾斜调整50+4*6=74元，合计可以上涨203.98元，涨幅达4.5%。
如果退休人员85岁，缴费年限15年，养老金水平3000元，2022年养老金调整时，可以享受定额调整45.48元，缴费年限挂钩15*2=30元，养老金水平挂钩3000乘0.1%=3元，1954年之前参加工作享受倾斜调整50+14*7=148元，合计可以上涨226.48元，涨幅达7.6%。
如果退休人员85岁，缴费年限40年，养老金水平5500元，2022年养老金调整时，可以享受定额调整45.48元，缴费年限挂钩40*2=80元，养老金水平挂钩5500乘0.1%=5.5元，1954年之前参加工作享受倾斜调整50+14*7=148元，合计可以上涨278.98元，涨幅达5.1%。
如果退休人员95岁，缴费年限15年，养老金水平4000元，2022年养老金调整时，可以享受定额调整45.48元，缴费年限挂钩15*2=30元，养老金水平挂钩4000乘0.1%=4元，1954年之前参加工作享受倾斜调整50+24*8=242元，合计可以上涨321.48元，涨幅达8%。
如果退休人员95岁，缴费年限40年，养老金水平6500元，2022年养老金调整时，可以享受定额调整45.48元，缴费年限挂钩40*2=80元，养老金水平挂钩6500乘0.1%=6.5元，1954年之前参加工作享受倾斜调整50+24*8=242元，合计可以上涨373.98元，涨幅达5.8%。
按照上述养老金调整情况来看，贵州省2022年养老金调整，缴费年限较长的退休人员和年龄较大的退休人员，优势比较明显。
也就是说，贵州省2022年养老金调整，比较倾向于照顾高龄退休老人和长缴费的退休老人。
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