2022年福建养老金上调最新消息福建养老金上调什么时候补发放工资，下面就同社保君来了解一下吧。
“2022年福建的养老金上调方案正式对外公布，确定为2022年7月31日前已按要求办理退休、退职手续，并按月领取基本养老金的退休人员，从2022年7月1日起上调养老金，并要求在2022年7月1日前将新增加的基本养老金按时发放到位。
一、调整范围
2021年12月31日前已按要求办理退休（含退职）手续并按月领取基本养老金的退休人员。
二、调整水平
总体调整水平按照2021年12月退休人员月人均基本养老金的4%确定。
三、调整方法
此次调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的方法，兼顾企业和机关事业单位退休人员，公平与效率相结合。月增加标准由定额调整和挂钩调整构成，对符合条件的人员予以适当倾斜：
（一）定额调整部分
退休人员每人按40元调整。
（二）挂钩调整部分
1.与退休人员本人基本养老金挂钩部分。退休人员按本人2021年12月发放基本养老金标准的2%调整增加。
2.与退休人员本人缴费年限（含视同缴费年限，下同）挂钩部分，月增加标准按退休人员本人缴费年限每满一年发给1元。
缴费年限累计后剩余月数为6个月以内的，按半年计算；7个月以上、不足1年的，按1年计算。退休人员的入伍时间以退休审批时组织认定的为准。
（三）适当倾斜部分
1.在2021年1月1日至12月31日期间达到70周岁的退休人员，在本次定额调整、挂钩调整的基础上每人每月增发40元。
2.对2021年12月31日以前办理退休手续的企业人转干部，2021年12月的基本养老金低于2818元的，补齐至2818元后，再参加本次基本养老金调整。
四、其他调整
（一）已参加企业职工基本养老保险省级统筹的集体企业退休人员和全民合同工等退休人员，1990年底前符合要求的连续工龄，在本次调整基本养老金时可以按照每年1元的标准增发养老金。本条要求仅适用本次养老金调整，不涉及视同缴费年限的认定及其他待遇问题。对于1990年底前已经补缴养老保险费的年限不重复计发。
（二）“5·12退休干部”、1949年10月1日前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文要求享受100%退休费的退休工人养老金调整，按以往方法与离休人员同步调整，不纳入本次调整范围。
（三）纳入各设区市、县（市、区）机关事业社会保险经办机构统筹，执行企业职工基本养老保险的退休人员，待遇调整参照企业退休人员的标准执行，所需资金由原渠道解决。
拓展知识：个人账户里的养老金怎样取出？
个人向当地社保中心申请取出个人账户的养老金，其申请需要提供个人的身份证、退保申请、缴纳个人社保情况（养老服务簿、医疗保险卡）等材料就可以了。需要注意的是，养老保险不能随意地取出，只有满足条件符合下列标准之一的，才可以获得养老保险金：
1、被保险人已经身故；
2、达到法定退休年龄，男性60岁以上，女性50岁以上；
3、缴费职工移民。
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