2023年江西省养老金能涨多少江西省2022年养老金调整方案参考，养老金（pension）也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。养老金是在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，是造福社会的需要，主要用于职工退休后的基本生活需要。下文就随社保君来简单的了解一下江西省退休养老金调整新消息。
2023年养老金上涨敲定了！全国低于人均水平的能涨钱更多并不是真的，除非你的身份属于企业退休相关人员、或者享受额外倾斜，否则上涨的钱往往会更少。这也从侧面反映了收入差距大，应该尽快缩小，给5000元以下养老金的人应该多涨一点。2023年江西省退休人员养老金调整新方案未出来，下面是2022年江西省企业退休人员养老金调整最新方案（供参考）。
江西省2022年调整企业退休人员养老金方案如下：
1、定额调整
据社保君小编了解，所有参加调整的人员，每人每月一律增加33元，体现社会公平。
2021年增加的标准是40元，同比减少7元。和其他省市对比，同比减少程度居中。
2、挂钩调整
（1）按本人累计缴费年限挂钩
有兜底，缴费年限为15年及以下的部分，一律增加16.5元。缴费年限超过15年的部分，缴费每满1年，增加1.1元。累计缴费年限尾数不足1年，按1年计算。缴费年限越长，涨得越多，长缴多得。
2021年：缴费年限为15年及以下的部分，一律增加18元。缴费年限超过15年的部分，缴费每满1年，增加1.2元。15以下的年限今年的增加的标准和去年相比，共减少1.5元。15年以上的部分，每年单价减少0.1元，变化微小。
（2）按本人养老金水平挂钩
不升反降。按照本人2021年12月底的养老金水平为准，增加1.23%。即养老金水平越高，涨得越多，多缴多得。鼓励参保人员多缴费，体现社会效率。
2021年按比例增加的标准是1.35%，同比减少0.12%。对养老金偏高的人员影响相对大一些，利好养老金偏低人群。
3、倾斜调整
向高龄人群倾斜。年满70岁、75岁、80岁、85岁，每档额外分别增加32元、37元、42元和47元。
和去年相比，不降反升，每档均增加2元，对高龄老人很有爱。
江西省2022年调整企业退休人员养老金概要
定额调整
增33元/月
挂钩调整
一是15年及以内的每月统一增加16.5元;超过15年每满1年每月增加1.1元;二是按上年标准1.23%增加;三是年满70、75、80、85周岁分别增加32、37、42、47元。
案例演示
宋阿姨，参加本次养老金调整前，月养老金水平为3000元，年龄80岁，缴费年限30年。按照今年的养老金调整方案，每月可以增加144.90元。
具体计算方法说明如下：
1、定额调整：33元/月
2、挂钩调整：
与缴费年限挂钩调整：1.1*30=33元月
与调整前本人养老金水平挂钩增加：3000×1.23%=36.90元
3、倾斜调整：42元/月
合计增加金额
=定额调整+挂钩调整+倾斜调整
=33+（33+36.90）+42
=144.90元/月
养老金计算公式和方法如下：
养老金计算公式和方法是基础养老金+个人账户养老金。
其中基础养老金就是全省上年度在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资的总和再除以2再乘以缴费年限的1%;本人指数化月平均缴费工资就是全省上年度在岗职工月平均工资乘以本人平均缴费指数。
个人账户养老金就是个人账户储存额除以计发月数，计发月数50岁退休为195个月、55岁退休为170个月、60岁退休为139个月。
以上就是社保君带来的内容，希望对您有帮助！（注：本文内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准）。
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