2023年退休人员基本养老金上调3.8%,今年能涨多少钱？计算方法举例说明调整继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整方案
经批准，有关部门22日消息，确定从2023年1月1日起，为2022年底前已按法规办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%。
据人社部相关负责人介绍，这次调整继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整方案。其中，定额调整体现社会公平，同一地区各类退休人员调整标准一致；挂钩调整体现“多缴多得”“长缴多得”的激励机制，使在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金；适当倾斜体现关怀，主要是对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员等群体予以照顾。
要求，各省、自治区、直辖市要结合本地区实际，制定具体实施的方案，抓紧组织实施，尽快把调整增加的基本养老金发放到退休人员手中。
延伸阅读：人社部消息，2023年的养老金上涨3.8%。就有退休人员就来问啦：
工龄30年，养老金3000元，今年能涨多少钱？
可能会有人觉得，这还不简单吗？直接拿3000元乘以3.8%，可以上涨114元呀。
但其实这样的想法是错误的，算法也是不正确的。因为养老金的上涨，并不是直接在自己的2021养老金基础上增加3.8%，而是要按照具体的调整方式来进行调整。
详细解释一下：
之一步：定额调整增加一个固定的金额，每个省份的方案不一样;
第二步：挂钩调整，跟退休人员的缴费年限，养老金水平挂钩进行上涨，每个省份的方案也是不一样的;
第三步：倾斜调整，对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员额外多涨养老金，这一部分各省的方案也是不一样的。
所以，可以看出，30年工龄和3000元养老金，在不同的省份，采用的是不同的养老金调整方案，最终实际上涨的钱数也是不一样的，因地而异，有高有低。
至于具体能领多少钱的问题，由于现在只有全国的养老金调整消息，各个省份的养老金调整具体方案还没有公布，5月份各省市会陆续公布细则，到时候就知道能涨多少钱了。
不过，我们可以假设一套方案，大概测算一下能涨多少钱——
假设某个省份的养老金调整方案是，定额增加50元，缴费年限挂钩每满一年增加2元，养老金水平挂钩增加2%，高龄退休人员可以多涨30元。
所以工龄30年养老金3000元的话，可以上涨的金额就是，如果你是高龄退休人员还可以多涨30元，也就是。
不管怎样，在这样的条件下，都是比直接拿养老金乘以涨幅的钱数要高的。其实养老金的调整总体上也是要遵循多缴多得长缴多得的原则，让在职时候多缴费，长缴费的人能够多拿养老金。
养老金计算公式和方法
养老金的发放标准计算公式为月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）/2*缴费年限*1%;个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数。
养老金调整3.8%，其计算方法是人均基本养老金增加3.8%，2021年人均基本养老金3070元，增加3.8%，就是每个月增加3070×3.8%=116.6元;但是具体个人而言，其计算要等到各省具体调整方案公布以后才能详细计算：
一般调整包含三个方面：
1、定额调整。比如每人每个月增加40、50、60元，各个地方不同
2、挂钩调整。包括与基本养老金挂钩和缴费年限挂钩。比如基本养老金增加2%，缴费年限15年每交一年增加2元，超过15年，每交一年增加3%，鼓励多缴多得。
3、倾斜调整。针对70岁以上高龄人员和边远地区人员额外每个月多增加一些金额。
比如个人年度基本养老金2000元，交费年限25年，目前65岁（无高龄补贴），那么增加金额计算：
假设定额每个月40元+挂钩调整：（15×2+10×3）=100元，调整后每个月退休工资从2000元变成2100元。
总而言之，养老金调整从来都不是简单按比例调整，而且采取定额调整、挂钩调整和倾斜调整三步走的方式。定额调整是指给同一地区所有退休人员上涨相同数额的养老金；挂钩调整分别挂钩基础养老金和缴费年限调整；倾斜调整是向高龄老人、艰苦边远地区退休人员和企业退休军转干部倾斜，因此能涨多少养老金和退休人员所处地区、基础养老金水平、缴费年限、年龄等因素有关，随着其中任何一个变量的不同，退休人员上涨的钱数也会因人而异，所以，就算确定了2023年养老金调整比例回升到3.8%，退休人员能涨多少钱，还是要等到各地具体的调整方案公布后才能揭晓。
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