根据人社部最新消息：全国调整比例按照2022年退休人员月人均基本养老金的3.8%确定。那么贵州省企业退休人员基础养老金上涨了吗，2022~2023年贵州省企业退休人员养老金上调情况进展是怎样的？下面跟着社保网小编一起去看看详情。
2023年贵州省
今年退休人员基本养老金上调3.8%，这主要其实只是针对于，城镇职工养老保险的参保群体，可以获得职工养老金的增长，并且是按照3.8%的比例来调整。而这个所谓的3.8%它是针对于去年2022年平均养老金标准的3.8%来进行调整，所以说我们还要参考去年的一个平均养老金的水平，才能够具体得知，今年究竟会按照一个什么样的水平来进行增长。当然每个退休老人更为关心的是自己能够增加多少钱。
根据人社部门的消息，需要各个地区的人社部门在5月底之前，将具体的方案上报给人社部门审核，并且下发审批。那么这一过程，往往不会像我们大家所想象当中的这么快，因为5月底才上报给人社部门人社部门汇总，那么最快也会到了6月份才会与大家陆续见面。
2023年贵州省养老金调整方案最新消息
据以往经验，各地的养老金调整方案一般会在6月底、7月初公布，7月底以前养老金调整的差额会补发到位。目前2023年贵州省养老金调整方案还没有落地，等管网具体方案公布，社保君将第一时间为您整理，以下是2022年贵州省养老金调整方案，给您作为参考。
贵州省2022年调整企业退休人员养老金概要如下：
1、定额调整
按人头涨钱，每人每月一律增加45.48元，体现社会公平。
2、挂钩调整
（1）与缴费年限挂钩
企业和事业单位退休人员缴费年限每满一年增加2元。
（2）与养老金水平挂钩
按照本人2021年12月基本养老金的0.1%增加。
3、1949年10月1日前参加革命的老工人单独调整
其中1937年7月6日及以前、1937年7月7日至1945年9月2日、1945年9月3日至1949年9月30日参加工作的每人每月分别增加550元、530元，510元。
4、倾斜调整
在上述基础上，对特殊群体，额外增加的养老金，体现人文关怀。
（1）高龄倾斜
年满70岁不满80岁的，70岁以上的年龄每一岁增加6元;
年满80岁，不满90岁的，70岁以上的年龄每一岁增加7元;
年满90岁，70岁以上的年龄每一岁增加8元。
（2）1949年10月1日后参加工作早退休早的老工人
1953年12月31日及以前参加工作的老工人，每人增加50元。
（3）退职人员
比照前述法规相应增加退职生活费。
退休金计算公式是什么
1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：
基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%
2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：
过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。
上述各项之和为每月领取额。
提示：具体各省养老金的调整细则，还需要继续耐心等待，一般是6月-7月中都会公布调整细则，7月底前会将大家1-7月的养老金调涨额补发到大家的养老金银行账户中，8月开始养老金将按调整后的金额发放。
以上就是社保网小编带来的内容，希望对您有帮助！（注：本文内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准）
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