河南省和辽宁省人社厅2023年养老金上调最新方案公布。2023年河南省和辽宁省养老金上调细则公布,上涨幅度哪里高?接下来随社保网小编一起了解养老金上调细则公布的详情。
2023年河南省与辽宁省养老金上调细则公布,上涨幅度哪里高?
在2023年7月10日,河南省与辽宁省相继公布了2023年的养老金上调方案细则,具体情况,可以在小编的文章里查阅。
我们今天就看看,河南省与辽宁省2023年的养老金,在同等的条件下,哪里的养老金涨幅大?
在正式比较之前,我们先粗略看看省的养老金上调细则:
定额调整方面,两省定额增加幅度一样,都是35元。
河南:+35元;
辽宁:+35元;
养老金挂钩方面:河南胜出。
河南:1.1%;
辽宁:0.7%;
工作年限挂钩方面:辽宁省更体现了长缴多得的原则。因为工龄越长,工龄工资越高!
河南:每年1.2元,不足15年的按照15年计算。
辽宁:工作年限15年内的,每年按照1元增加,16年以上的,每年按照1.5元增加。
年龄倾斜方面:河南省的方案每5年一档,更加突出了层次与对各年龄段的照顾。辽宁的方案对高龄补贴高。
河南:
70-74岁,+25元;
75-80岁,+30元;
80-84岁,+40元;
85-90岁,+50元;
90岁以上,+60元;
辽宁:
70-79岁:+35元;
80岁以上:+70元;
对比完了方案,现在我们看看一个工龄30年的70岁退休人员,在养老金是2500元,3000元,3500元,4000元,4500元与5000元的情况下,2023年在河南省与辽宁省,分别会增加多少养老金?
首先我们先看看2500-3500元这个区间,
河南省,
2500元涨123.5元,相当于4.9%;
3000元涨129元,相当于4.3%;
3500元涨134.5元,相当于3.8%;
辽宁省:
2500元涨125元,相当于5%;
3000元涨128.5元,相当于4.3%;
3500元涨132元,相当于3.8%;
以上,可以看出,在2500-3500元这个区间,养老金增长在河南省与辽宁省差别不大。
我们再来看看4000-5000元这个区间的养老金增长幅度,
河南省,
4000元涨140元,相当于3.5%;
4500元涨145.5元,相当于3.2%;
5000元涨151元,相当于3.0%;
辽宁省:
4000元涨135.5元,相当于3.4%;
4500元涨139元,相当于3.1%;
5000元涨142.5元,相当于2.9%;
2023年最新河南省和辽宁省养老金计算公式来了!
根据最新的养老金计算方法,职工退休时的养老金有两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金。
而基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
其中,本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
(本人平均缴费指数,在上面的缴费中我们了解到,最高为300%,最低为60%,那么指数在0.6-3之间)
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
其中,根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定,≈(人口平均寿命-退休年龄)×12(一年12月)。
以上就是养老金上调细则公布的全部内容,希望对您有帮助,如您还想了解更多五险一金专业资讯,欢迎关注社保网。