时间来到了8月份下旬了，养老金计算也成为退休老人的关注焦点。目前所有城镇职工，无论是公务员、事业编，还是企退人员、灵活就业人员，均使用一个计算公式：养老金=个人账户养老金+统筹账户基础养老金+过渡性养老金+地方性基础增发。那么该公式怎么理解?福建养老金怎么计算的?下面随着社保网小编一起去看看详情。
社保交满15年能领多少退休金?
大多数人最低基数缴纳养老保险15年，养老金也就是1000~1500元左右。
退休养老金是这样计算的，主要包括基础养老金和个人账户养老金。最低基数缴费15年的人群一般不涉及过渡性养老金，就不再单独说了。养老金计算公式，全国统一如下：
基础养老金：最低缴费基数各地一般是60%档次缴费，缴费15年领取12%的退休上年度社会平均工资或者当年的养老金计发基数。这一部分是跟个人缴费钱数无关的，主要跟缴费档次挂钩，具有相当强的保值增值能力。
12%的养老金计发基数或社平工资在全国，去年一般在703.8~1367.52元之间。
个人账户养老金，全看个人账户的积累多少和退休年龄了。如果说参保时间较早，个人账户积累就较少，个人账户养老金，也会相同年龄下领取较少一些。
退休年龄会确定计发月数，60岁是139个月，50岁是195个月，55岁是170个月，全国统一。
如果说个人账户余额有5万元，50岁退休是256元的个人账户养老金，55岁是289元，60岁则是360元。
所以说，大多数人缴费15年能领的基本养老金也就在1000~1500元之间。
福建养老金计算公式详解：
福建个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数
个人账户储存额主要来源于平时个人缴纳及其每年产生的利息。具体金额可以进入APP查询。
计发月数一般情况下只需要记住三个即可：50岁退休195.55岁退休170.60岁退休139.
后期如果有变化会进行改变。
计发月数的作用是为了计算个人账户养老金，与养老金发放月数无关，养老金终身发放。
举个例子：
假设60岁退休，社平工资6000元，个人缴费工资5000元，8%进入个人账户。一年就是4800元，15年后，不算利息为7.2万元。
个人账户养老金=72000÷139=520元。
福建基础养老金
基础性养老金=(P+P×i)÷2×n×1%=P×(1+i)÷2×n×1%
P：退休上年度全区在岗职工月平均工资，这个统计部门会公布数据。
i：本人历年平均缴费工资指数;用缴费工资除以当年社平工资，再求平均值。
n：本人累计缴费年限(即实际缴费年限+视同缴费年限)
举个例子：
社平工资6000元，个人缴费基数5000元，可以看出个人缴费指数为0.833.假设每年缴纳都是0.833.参保年限为最低的15年。
基础养老金=6000×(1+0.833)÷2×15×1%=824元。
福建过渡性养老金如何计算
过渡性养老金=指数化平均缴费工资×缴费年限×1.2%(或1%)。
过渡性养老金是基本养老金的组成部分。基本养老金，即大家口头所称的养老金、退休金、退休工资，是由基础养老金、过渡性养老金和个人账户三部分组成。
计算指数化月平均缴费工资
(一)计算每月缴费指数：取员工参加工作起至退休时的每月缴费工资，除以当年度本市在岗职工月平均工资。
(二)计算平均缴费指数：将员工自参加工作起至退休时缴费年限的每月缴费指数相加，除以其缴费年限的月数，得出平均缴费指数。
(三)计算指数化月平均缴费工资：将平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗职工月平均工资，得出指数化月平均缴费工资。
福建增发养老金=指数化月平均缴费工资×增发养老金合计比例×累计缴费年限(含视同缴费年限)。
福建养老金补发金额的计算公式如下：养老金补发金额=(定额调整+挂钩调整+倾斜调整)×7个月(注：福建养老金的补发金额是从一月份开始计算的，因为2023年的养老金调整是从一月份起执行的。所以，这个七月份补发的养老金是一月份至七月份的差额。)
具体来说，养老金调整主要包括定额调整、挂钩调整和倾斜调整三个部分。每个省份的养老金调整细则可能有所不同，退休人员的个人情况也会影响调整金额。根据各项调整幅度，将其累计七个月的上涨额度，就是退休人员七月份补发的养老金金额。
通过详细的计算公式，我们能更清晰地了解养老金计算情况。
福建如何测算自己养老金能领多少？
一、社会保险公共服务平台
登录社会保险公共服务平台，点击“养老保险→待遇测算→企业职工养老保险待遇测算”，填写对应参数，即可进行计算。
二、电子社保卡
登录电子社保卡，在“首页→更多”中，找到“社保→企业职工养老金测算”，填写相应参数，就可以测算养老金啦!
三、社保服务集约化平台
识别下方二维码进入→社保经办→养老金预算”，录入信息，就可以预算自己能领到多少养老金啦。
能领取多少养老金
最终以社保经办机构的最终核定为准哦。
以上就是关于2023年福建养老金计算的全部内容，欢迎关注社保网了解更多五险一金专业资讯。
