2023年养老金进入重算补发，要注意补发方式和金额变化！接下来随社保网小编一起来看看养老金重算补发相关资讯吧。
第一，养老金补发是什么？
2023年的养老金统一上调3.8%，此次调整，只有2022年12月31日前，已按法规办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和事业单位退休人员可以享受，今年才办理退休手续，或首次领取养老金的企事业单位退休人员，无缘参与其中。
第二，先正常发放养老金，再补发。
众所周知，相比较往年，今年的养老金调整通告公布和各省市养老金调整细则公布，均有不同程度稍晚一些，而且正好卡在每月养老金正常发放的时间点上。
这意味着养老金调整细则的公布以及调整补发，没有赶上7月养老金正常发放时间，也就是说7月，先正常发放当月养老金，后调整补发差额。遇到这样的调整补发方式变化，同时要注意补发金额也发生变化。
第三，退休人员补发差额时，具体补发几方面的养老金？
在各地补发退休人员的养老金差额时，需要补发的金额就只有养老金上调的部分，除此之外，退休人员并没有其他的养老金可以补发，比如咱们的养老金上涨金额是135元，那么每月可补发的差额就是135元，在调整之后，咱们的养老金增加的金额也是135元，并没有其它补发或者增加的金额了。
比如部分人员的退休待遇是有多个部分的，有养老金、企业年金或者职业年金，还有部分补贴等等，那么在养老金上调时，可参与上调的退休待遇就只有养老金，其他的年金待遇和补贴等等都是不可以参与上调的，在养老金补发差额时，除了按法规增加的养老金之外，退休人员的年金待遇和补贴等等，发放金额还是与之前相同的，并不会有额外的增加的。
以上就是关于养老金重算补发相关资讯，欢迎关注社保网了解更多五险一金专业资讯。
