职工无档案仅有缴纳社保记录能退休吗？退休条件是什么？随社保网小编来看看。
退休后如何领取养老金是一个关系到每个人切身利益的问题。
在我国，退休需要满足一定的条件，主要包括年龄和缴费年限。对于没有档案的情况，能否退休主要取决于您的实际年龄和社保缴费情况。
1.首先，关于年龄。根据我国目前的退休法规，企业职工的法定退休年龄为：男职工60岁，女职工一般为50岁，女干为55岁。如果您已经达到法定退休年龄，那么您可以尝试办理退休手续。
2.其次，关于社保缴费年限。在我国，企业职工需要累计缴纳15年养老保险费才能在达到法定退休年龄时领取养老金。如果您已经累计缴纳了15年及以上的养老保险费，那么您应该具备领取养老金的资格。
3.没有档案的情况。如果您没有档案，您需要提供其他证明材料来证明您的年龄和缴费年限。例如，您可以提供劳动合同、工资单、社保缴费清单等材料。只要您能够提供充分有效的证明材料，证明您的年龄和缴费年限符合退休条件，您就可以办理退休手续。
所以，即使没有档案，只要您满足法定退休年龄且累计缴纳了15年及以上的养老保险费，您就可以办理退休手续。在办理过程中，您需要提供充分的证明材料来证明您的年龄和缴费年限。建议您提前咨询当地社保局，了解具体的办理流程和所需材料。
延伸知识：退休金领取条件和准备材料
首先，要领取养老金，您需要满足以下条件：
达到法定退休年龄：根据法定，男性职工年满60周岁，女性干年满55周岁，女性工人年满50周岁即可退休。
缴费年限：参加基本养老保险的个人需累计缴费满15年，才能享受退休待遇。
劳动关系：您需要确保与所在单位不存在劳动关系，才能办理退休手续。
在满足以上条件后，您需要准备以下材料：
有效身份证件：包括身份证、户口本等。
养老保险手册：部分地区可能需要提供养老保险手册。
退休申请表：在所在单位或社保机构领取退休申请表，并按照要求填写。
其他材料：根据当地法规法定，可能还需要提供其他相关材料。