社保交15年和25年养老金有什么区别?退休的养老金领一样吗?具体如何计算的?随社保网小编来看看。
基本养老保险是啥?养老待遇是什么时候可以领?
基本养老保险,包括城乡居民基本养老保险和职工基本养老保险,这两部分共同构成我国养老保险体系的第一支柱。
关于城乡居民基本养老保险,补充一个小知识:我国在2009年开展新型农村社会养老保险制试点,2011年开展城镇居民社会养老保险制试点。2014年,国发出将两项制合并实施,在全国范围内建立统一的城乡居民基本养老保险制。
数据显示,截至2022年末,全国基本养老保险参保人数达10.5亿,同比增加2430万人。一方面,职工养老保险带有强制性,根据《中华人民共和国社会保险法》法定,“职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。”另一方面,城乡居民基本养老保险是国以补贴形式,鼓励居民参保。因此,这一保护广泛且普遍。
基本养老保险是怎么参保及缴费的?
一般来说,分为两种情况:
如果你是在企事业单位上班,那么公司将把你上年度月平均工资作为月缴费基数,为你缴纳职工基本养老保险费,比例通常是16%,计入基本养老保险统筹基金;个人承担8%,计入个人账户,由公司代扣代缴。
如果你年满16周岁(不含在校学生),且没有参加职工基本养老保险,可以选择在户籍地参加城乡居民养老保险,按年缴费。缴费分为13个档次,从100~3000元/年不等,不同档位对应不同的集体补助、相关部门补贴比例,都计入个人账户。
何时才能领取基本养老保险的养老金呢?
其实,只要记住两个关键词就行——“15年”、“退休年龄”。
其中,“15年”是指参保累计缴费时间,不少于15年。需要提醒的是,这里提到的15年只是最低标准。根据“长缴多得”原则(记住这个关键点,下面我们详细说),缴费时间越长,养老金就就越高。
“退休年龄”是指达到法定退休年龄,不同群体的退休年龄有所不同。其中,随公司参加基础养老保险的职工,男性满60周岁退休,女工人、女干分别是50周岁、55周岁退休。另外,特殊工种的职工,男女退休年龄分别是满55周岁、45周岁;因病完全丧失劳动能力的职工退休年龄,男满50周岁,女满45周岁;灵活就业人员退休年龄,男满60周岁,女满55周岁。
说到这,可能有人会觉得,“等缴满15年了,就可以按月领取养老金,也就没必要继续缴下去了,还不如拿钱干点别的。”事实上,这种做法并不“划算”。我国正在健全多缴多得激励机制,退休人员退休时领的养老金,与其工作时的缴费年限长短、缴费水平高低直接相关。缴得多、缴得长,领的养老金水平自然高。
退休后养老金能领多少钱?
有一组数据可供参考:从2012年到2021年,企业退休人员月人均养老金从1600元增长到2987元,城乡居民月人均养老金从82元增长到179元。
不管是参与职工基本养老保险,还是城乡居民基础养老保险,我们在退休时领取的养老金都是由基础养老金、个人账户养老金两部分构成。即,养老金=基础养老金+个人账户养老金。
先来看第一部分——基础养老金。有个公式可以参考,基础养老金=养老金计发基数×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×累计缴费年限×1%。【注:本人平均缴费工资指数=(本人第1年缴费工资/上年职工平均工资+……+本人第n年缴费工资/第n-1年职工平均工资)÷实际缴费年限】
不难看出,基本养老金能领到多少钱,与养老金计发基数、本人平均缴费工资指数、缴纳年限(这也是为什么说缴费时长越久越划算的原因)这三个因素息息相关。其中,养老金计发基数由当地的平均工资水平确定,各地有所不同,每年都会有所变化。例如,2022年,北京、天津、广西公布的基本养老金计发基数分别是11082元/月、8672元/月、6442元/月。
对于参加居民基础养老保险的,我国会确定最低标准,各地还会加发一部分,具体可参考当地法规。
举个例子可以看到缴费年限对基础养老金的影响。假设未来养老金计发基数、本人平均缴费工资指数(为便于计算假设为1,目前实际区间在0.6-3)不变的情况下,只是缴费年限不同,那么按照上面的公式计算,在北京缴费15年、20年、30年的基础养老金分别是16623元、22164元、33246元(仅为展现差异,非实际数额)。
再来看下缴费区域不同对基础养老金的影响。假设本人平均缴费工资指数均为1且不变,缴费年限均是20年,按照2022年上述三地发的基本养老金计发基数计算,北京、天津、广西的基础养老金分别是33246元、17344元、12884元(仅为展现差异,非实际数额)。
需要提醒的是,养老金实际情况可能差异更多。一方面,因为养老金计发基数在增长,平均缴费工资指数也会随着收入的增长而增长。另一方面,养老金构成除基础养老金外,还包括个人账户养老金。
再来看下养老金的另一部分——个人账户养老金。个人账户养老金,与计入个人账户的存储额密切相关,具体哪些计入个人账户前文以详细介绍,不再赘述。
对于参加居民养老保险的人来说,个人账户养老金=个人账户累计储存额(含利息)÷139;对于职工来说,个人账户养老金=退休时个人账户累计存储额(含利息)÷本人退休年龄相对应的计发月数。