总工龄有30年，个人缴满15年，养老金是如何计算的？来看看具体的计算方式？下面随社保网小编一起来看看养老金是如何计算的的详情。
这位退休人员的实际缴费年限是15年，总共的缴费年限有30年，其中还有15年的视同缴费年限，这也就是工龄有30年的情况。
从缴费年限上来说，30年的缴费年限并不算太低，而退休年龄在50岁、55岁或者60岁的人员，缴费年限都是能够达到30年的，所以咱们就假设这位退休人员的退休年龄是60岁，实际缴费档次都为60%，个人账户余额有6万元，则平均缴费指数就为0.8，在退休地不同的情况下，养老金的计算方式也是略有差别的。
以广东为例，这位退休人员的养老金计算过程就比较复杂了，原因就在于广东的过渡性养老金还处于五年过渡期，计算过程会麻烦一些，其中个人账户养老金是60000/139=431.65元，基础养老金是8682*（1+0.8）/2*30*1%=2344.14元，过渡性养老金是8682*0.6*15*1.2%=937.66元，这里过渡性养老金的计算是按照视同缴费指数计算的，而视同缴费指数是根据实际缴费指数确定的。
如果按照视同缴费账户计算的过渡性养老金是650元，在退休时间为2023年的情况下，过渡性养老金可补发的比例就为70%，也就是补发金额为（937.66-650）*70%=201.36元，再加上视同缴费账户计算的过渡性养老金，则退休人员实际领取的过渡性养老金就为851.36元。
将以上个人账户养老金、基础养老金和过渡性养老金相加，就可以计算出这位退休人员的养老金待遇是3627.15元。
以山东为例，这位退休人员的养老金计算方式就又有差别了，因为山东的视同缴费年限没有确定视同缴费指数，所以当地退休人员的视同缴费指数，都是按照实际缴费指数的平均值确定的，这位退休人员的实际缴费指数都为0.6，所以他的平均缴费指数也是为0.6的。
以上面的缴费条件为例，这位退休人员的养老金待遇就为2995.81元，其中个人账户养老金是60000/139=431.65元，基础养老金是7182.5*（1+0.6）/2*30*1%=1723.8元，过渡性养老金是7182.5*0.6*15*1.3%=840.35元。
由此就可以看出，工龄有30年的退休人员，所在的退休地不同，养老金的计算方式也是不同的，咱们需要根据当地的法规进行计算。
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