根据有关数据显示，辽宁沈阳养老金计发基数为8141元，比上年度增长了1.99%左右。2023年度辽宁沈阳退休的人员，养老金将迎来重新核算补发，企业退休、事业单位退休人员，分别能涨多少钱呢？
辽宁沈阳最新养老金计发基数公布啦！2024年养老金重算补差正在推进，对于2024年新退休人员来说，大家十分关注的辽宁沈阳养老金重算补发，目前全国大部分地区公布了2023年养老金计发基数，那么，辽宁沈阳养老金计发基数公布后2023年新退休人员补差怎么算？哪些人可以参与重算补发呢？下面就随社保网小编一起来看看详情吧。
首先来看看，2023年全国养老金计发基数的前十省份一览表
2023年上海位列第一位，养老金计发基数达到12183.00元，增长率为6.91%；北京排名第二，养老金计发基数为11525.00元，增长率为4.00%；西藏排名第三，养老金计发基数11010.00元，增长率为1.99%。排名前10的还有：广东、天津、湖北、江苏、青海、四川、海南。
2022年上海位列第一位，养老金计发基数达到11396.00元；北京排名第二，养老金计发基数为11082.00元；西藏排名第三，养老金计发基数10795.00元。排名前10的还有：广东、天津、湖北、江苏、青海、四川、云南。
2023年黑龙江位列第一位，增长率达到9.63%；西藏排名第二，增长率为9.00%；浙江排名第三，增长7.84%。排名前10的还有：新疆、上海、山东、海南、内蒙古、福建、北京。
辽宁沈阳养老金计发基数公布了吗？
根据有关数据显示，辽宁沈阳养老金计发基数为8141元，比上年度增长了1.99%左右。
辽宁沈阳2023年养老金计发基数公布后能补发多少钱？计算方法举例说明：
辽宁沈阳养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2023年4月辽宁沈阳退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为42年，9月重算补发，补发4-8月共5个月差额，具体计算如下：
原基础养老金=7982×（1+0.6）÷2×42×1%=2681.95元
新基础养老金=8141×（1+0.6）÷2×42×1%=2735元
补发差额=（2735-2681.95）=53.05元/月×补发5个月=265.25元
综上，这个例子基础养老金一共能补发298.65元。
养老金补发如何计算呢？看看计算公式：
基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%
如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%
其中过渡系数各地不尽相同，辽宁沈阳过渡系数是1.40%，5年视同缴费年限，能补发多少？
原过渡性养老金 =7982×0.6×5×1.40×1%=335.24元
新过渡性养老金 =8141×0.6×5×1.40×1%=341.92元
补发差额=（341.92-335.24）=6.68元/月×补发5个月=33.4元
综上，这个例子基础养老金补发差额265.25元，过渡性养老金补发差额33.4元，一共能补发298.65元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况因人而异，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）
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