今年养老金调整通告公布在即，养老金调整细则，会提低控高吗？下面随新社通小编一起来看看今年养老金调整通告详情。
6月份仍未收到2024年养老金调整通告，公布时间未知。养老金增长已成定局，预计仍采用定额、挂钩和倾斜调整方法，不会大规模提低控高。部分地区可能有局部策略，如北京去年的养老金调整中就有提低控高的做法。
已经是6月份了，但我们仍然没有收到2024年养老金调整的具体通告。在以往的年份中，调整通告通常会在4月或5月公布。那么，2024年的养老金调整方案会不会实施提低控高呢？
关于2024年养老金调整通告的公布时间，本来预计像前两年那样最迟在5月底前会有消息，但现在看来这一预期已经落空。
现在已经是6月，是否会在这个月内公布2024年的养老金调整通告还是个未知数，我们只能耐心等待人社部的正式宣布。
一些人对于养老金是否会如期调整感到担心，但实际上这种担心是不必要的。因为2024年的养老金调整已经在政府工作报告中明确提出，且相关的财政预算也已经安排妥当。
尽管通告公布有所延迟，但养老金的增长是必然的，大家可以放心。
对于2024年是否会采取提低控高的养老金调整方式，这是许多人关心的问题。
有观点认为，企业退休人员应该涨8%，机关事业单位退休人员涨4%；也有人建议，月养老金超过5000元的人不应该再涨。
这些提议的目的在于减少养老金之间的差异，但养老金调整本质上是要激励参保者按规定缴费，而不是单纯平衡待遇差距。因此，这些建议很难被实际采纳。
预计2024年的养老金调整还是会结合定额调整、挂钩调整和倾斜调整等方法，并依旧与个人的养老金基数和工龄相关联，对高龄退休人员和边远地区退休人员给予倾斜，遵循长期实施的多缴多得的原则。
如果养老金整体采取提低控高的方式，对那些缴费水平高和缴费年限长的人会不公平，因此预计养老金调整不会大规模采用这种方式。
然而，参照某些省份的做法，可能会有局部的提低控高策略。
以北京为例，其往年的养老金调整细则中就有独特的做法，根据上一年度人均可支配收入设定基准，超过这一标准的养老金涨得较少，低于标准的涨得较多。例如，2023年北京规定，养老金6451元以上的增加35元，低于6451元的增加50元。
根据2023年北京的人均可支配收入数据，今年可能会继续实行提低控高。这只是根据过去的数据进行的推测，具体情况还需官方的正式方案。
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