浙江杭州公布2023年养老金计发基数，退休养老金涨多少怎么算？据新社通app显示，根据有关法规，2023年浙江杭州企业职工基本养老金计发基数为每月8020元。与2022年浙江杭州企业退休职工养老金计发基数7437元相比，2023年增加583元，增幅为7.84%。
据新社通app获悉，浙江杭州公布了2023年养老金计发基数，标志着浙江杭州2023年新增的退休老人养老金重算补发工作驶入快车道，同时也标志着全国性的养老金重算补差工作更进了一步。对于在2023年退休老人来说，又迎来了一个好消息，因为它直接影响着退休人员的待遇和生活质量。那么，浙江杭州2024年养老金重算补发能涨多少钱？究竟是怎么计算的？下面就随新社通app小编一起来看看详情。
2023年最新浙江杭州养老金计发基数是多少？
据新社通app获悉，2023年浙江杭州养老金计算基数正式公布，浙江杭州最新敲定了2023年职工养老金计发基数8020元/月，相比2022年的7437元/月、上调的幅度是7.84%，上涨了583元。
这对于今年1月份以来仍按2022年养老金计发基数预算养老金的退休人员来说，意味着他们需要进行养老金的二次核算，并对差额进行补发。
全国2023年养老金计发基数排名前十的城市，看看有你的城市吗？在这里简单分享一下：
浙江杭州养老金重算补发的资格条件是什么？
为了附合养老金的重新计算和补发方案，需满足以下几个关键资格条件：
1. 退休人员： 这一方案变动只适用于已经退休的人，不包括城乡居民。
2. 2023年退休： 只有在2023年1月1日之后退休的人才有资格参与养老金的重新计算和补发。
3. 正常领取养老金： 只有正常领取养老金的人才能享受到这一方案的益处。
3类人不能补发养老金1.未完成养老金资格认证的人
方案法规，只有完成养老金资格认证的人才有资格获得补发。因此，如果您尚未完成认证程序，将无法享受这一方案带来的好处。
2.未缴纳养老保险的人
养老金补发方案的一个重要前提是，受益人必须已经缴纳了一定的养老保险费用。如果您从未缴纳过养老保险，那么将无法获得补发资格。
3.养老金资格认证未通过的人
即使完成了养老金资格认证，但未通过审核的人也将无法享受补发方案的好处。这强调了在申请认证时准确提供信息的重要性。
2024年浙江杭州养老金重算后补发多少的计算公式（举例说明）
浙江杭州养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢？首先一起来看以下看这个计算公式：
基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2023年6月浙江杭州退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为21年，9月重算补发，补发6-8月共3个月差额，据新社通app计算器显示：
原基础养老金=7437×（1+0.6）÷2×21×1%=1249.42元
新基础养老金=8020×（1+0.6）÷2×21×1%=1347元
补发差额=（1347-1249.42）=97.58元/月×补发3个月=292.74元
综上，这个例子基础养老金一共能补发292.74元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
以上就是浙江杭州养老金计发基数的全部内容，希望对你有帮助，欢迎关注新社通app解锁更多社保专业资讯。
