山东济宁养老金重新核算最新消息，养老金计发基数公布能补发多少钱？据新社通app获悉，2023年山东济宁公布了养老金计发基数，今年的养老金计发基数为7468元，增涨了285.5元，上涨了3.97%左右。
全国各地2023年的养老金计发基数已公布完毕，各省调整时间不同，多数省份集中在下半年进行调整，比起往年，都是有一定的上涨幅度，对于新退休人员来说，无疑是一个好消息！那么，2023年-2024年山东济宁养老金计发基数是多少？新退休人员又能补发多少钱呢？下面就随新社通小编一起来了解详情。
山东济宁养老金计发基数公布
2023年山东济宁的养老金计算基数设定为7468元，这一基数的确定对于计算当年退休人员的养老金具有关键性作用。涨幅情况：与2022年的养老金计发基数7182.5元相比，2023年的基数增加了285.5元，同比上涨了3.97%。
山东济宁养老金计发基数公布后今年新退休人员补差如何算？
山东济宁养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢？首先一起来看以下看这个计算公式：
基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2023年4月山东济宁退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为34年，6月重算补发，补发4-6月共2个月差额，具体计算如下：
原基础养老金=7182.5×（1+0.6）÷2×34×1%=1953.64元
新基础养老金=7468×（1+0.6）÷2×34×1%=2031元
补发差额=（2031-1953.64）=77.36元/月×补发2个月=154.72元
如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%
其中过渡系数各地不尽相同，山东济宁过渡系数是1.30%，8年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？
原过渡性养老金 =7182.5×0.6×8×1.30×1%=448.19元
新过渡性养老金 =7468×0.6×8×1.30×1%=466元
补发差额=（466-448.19）=17.81元/月×补发2个月=35.62元
综上，这个例子基础养老金补发差额154.72元，过渡性养老金补发差额35.62元，一共能补发190.34元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
下面已经公布2023年养老金计发基数的前10省份的具体情况
养老金缴费基数和计发基数一样吗？
养老金的缴费基数和计发基数并不相同，两者存在明显的区别。
一、养老金缴费基数
养老金缴费基数是计算应当交纳养老保险费比例的基数。这个基数主要与本人的工资基数相关联，而与未来的养老金数额或社会平均工资无直接联系。在一般情况下，该基数是依据上一年度职工的年平均工资来确定，除以12便得到月缴费基数。
特殊情况下，如个人工资收入高于社会平均月工资的3倍，缴费基数会按社会平均月工资的3倍来计算，超出部分则不计入缴费基数。相反，若个人工资收入低于社会平均月工资的60%，缴费基数则会按照社会平均月工资的60%来核算。
二、养老金计发基数
养老金计发基数直接影响个人退休金的计算，特别是影响个人基础养老金和过渡养老金的数额。基础养老金的计算公式涉及计发基数，即（计发基数+本人指数化月平均缴费工资）除以2乘以全部缴费年限再乘以1%。这意味着计发基数的高低会直接反映在退休人员每月领取的养老金数额上。
综上所述，养老金的缴费基数和计发基数分别承担着不同的功能与作用。缴费基数是确定养老保险费用交纳比例的基础，而计发基数则是计算个人退休金的关键因素。两者在养老金制中各自扮演着重要的角色，共同影响着个人养老金的最终数额。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
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