社保丫丫根据社保多缴多得，长缴多得的原则，对缴费年限、缴费档位等因素作出相关的规划。
规划前：参保城市：青海海东，性别：女士，出生年月：1984，已缴年限：13年，总缴年数：28年，退休年龄：55岁，缴费档位：60%。
规划前：55岁第一个月约领3300元，新社通APP-养老金规划后：55岁第一个月约领3700元
两者之间差额为3700-3300=400元
年轻人提前规划养老，正引领着一股跨越年龄的智慧风尚。他们以实际行动诠释了责任与担当，同时也向社会传递了一个强烈信号：养老不应是老年时才考虑的问题。
如果只缴纳了15年的社保，且是按照最低标准缴纳的，那么退休后领取的养老金自然就不会太高。这1000元左右的养老金，在如今物价飞涨的时代，想要维持一个体面的退休生活，无疑是杯水车薪。 那么，面对这样的现实，我们应该怎么办呢？我认为，未雨绸缪、提前规划是关键。首先，我们应该尽可能地延长社保缴费年限，提高缴费基数。这样不仅可以增加退休后领取的养老金数额，还可以享受更多的社保福利。其次，我们可以考虑通过投资理财、购买商业保险等方式来补充自己的养老资金。这样不仅可以分散风险，还可以在一定程度上提高我们的养老水平。
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