孔某工龄23年,老王工龄24年。乍一看,似乎,孔某的养老金肯定比老王高。但如果细究起来,事情可能没那么简单。如果孔某在职期间的工资水平较高,缴费基数也高,那么他的平均缴费指数就可能超过老王那么最后计算出来的结果,很可能是工龄较短的孔某反而拿到更高的养老金。
这就好比两个人跑步,不能只看谁跑的时间长,还要看谁跑得快。时间短但速度快的人,可能跑的总距离反而更长。
以铁岭为例(不考虑过渡养老金情况下):
孔某:退休城市铁岭,社保缴费年限23年,55周岁退休,按130%缴费档位。
老王:退休城市铁岭,缴费年限24年,退休年龄55周岁,但是按90%缴纳社保。
退休养老金主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分构成。这两部分的计算公式是全国统一的,但是因素不一样,因此造成了人们的养老金差距不同。

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养老金交纳年限的问题并非简单的数字计算,而是一个复杂的综合考量。交纳年限是确保享受养老金待遇的重要标准,但并非唯一的因素。我们应该从更加全面的角度去看待养老金问题,不仅重视交纳年限,还需要关注系统的改进,提高养老金待遇的公平性和可持续性。只有这样,才能更好地满足人民群众对于养老金的期待与需求。
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