近日，来宾的一位女性企业职工退休人员向我们提出了关于她养老金的疑问。她出生于1970年，工龄长达24年，且一直以来她的养老保险都是按照高于平均水平的260%档位进行缴纳的。她迫切地想知道，基于他的这些条件，她退休后每月能够领取到的养老金是否能达到或超过5000元，以确保她的晚年生活无忧。
退休人员退休金计算方法2025：
退休金由三个部分组成：基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。
基础养老金=（参保退休时本省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均工缴费工资）÷2×缴费年限×1%。
个人账户养老金：其计算公式为个人账户储存额÷计发月数。
过渡性养老金（部分地区有）：以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给一定比例。计算公式根据当地法规确定，例如过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×一定比例（如1.2%或1.4%）。
让我们为康某，一位1970年出生的女性退休者，在来宾的养老保险及预计养老金情况进行说明：
康某，拥有长达24年的养老保险缴纳年限，其缴费档次一直维持在较高的260%水平。基于这些详细信息，我们使用了新社通app养老金计算器，并参考了当前的养老保险法规，对他未来的养老金进行了如下估算：
基础养老金部分，我们根据公式（养老金计发基数×（1+平均缴费指数）÷2）×缴费年限×1%进行了计算。考虑到康某的缴费档次和年限，我们得出他每月的基础养老金约为2950元。这一数额体现了他在职期间对养老保险的积极贡献。
在个人养老金方面，我们则是根据康某养老保险个人账户的累计余额，以及他退休年龄所对应的计发月数（60岁退休，计发月数为139个月）进行了估算。经过计算，我们得出他每月可以从个人账户中领取约2460元的养老金。这一数额反映了康某个人账户的积累情况。
综合以上两部分，我们得出康某每月预计可以领取的养老金总额为5410元。
这一估算结果不仅考虑了康某，的缴费情况，还参考了当前的养老金计发法规和计发月数等因素，因此具有较高的准确性和可靠性。
温馨提示：本数据仅供参考！仅供参考和学习交流之用，不对您构成任何决策建议。具体需以当地有关法规为准！