公司社保就是我们日常说的五险，包括包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。
在比例方面，养老保险单位承担20%，个人承担8%，医疗保险单位承担6%，个人2%;失业保险单位承担2%，个人1%。五险是法定的，是保证劳动者的条款之一，一般公司都会为员工购买的。
那么社保缴纳20年，能领多少退休金？下面跟着新社君一起来看看例子：
个人基础信息：女性，1970年出生，漳州退休人士，拥有20年的缴费年限，缴费档次为170%。
新社通app养老金计算器计算所得：
基础养老金待遇：每月约领取2090元。
个人账户养老金：每月额外享有约1340元。
总养老金金额：两者合计，您每月可领取的养老金总额为3430元/月。
退休金的计算是一个复杂的过程，它受到诸如个人工作年限（工龄）、当前社会平均工资状况、个人与单位缴费的具体比例、个人养老账户中的累计储存额、实际退休年龄、个人在职业生涯中的缴费水平，以及是否实施额外的养老金增发等多种因素的共同作用和影响。
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）