退休人员退休金计算方法：
基础养老金=［（参保人员退休时全区上年度城镇单位在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2］×缴费年限×1%。
基础养老金
= （P + P × i ） ÷ 2 × n × 1%
= P × （1 + i）÷ 2 × n × 1%
P：退休上年度当地在岗职工月平均工资
i：本人历年缴费指数的平均值（缴费指数=本人缴费工资基数÷社会平均工资）
n：本人累计缴费年限（含视同缴费）
个人账户养老金等于养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。
过渡性养老金=（上一年营口在岗职工月平均工资+上一年营口在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数）÷2×1995年12月31日以前未建立个人账户的累积缴费年限×1.3%。
增发养老金=上一年营口在岗职工月平均工资×个人平均缴费工资指数×累计缴费年限（含视为缴费年限）×增发比例。
下面和新社君一起来看下面的例子，养老金计算方式最新标准：工龄34年养老金一个月多少钱？
新社通app养老金计算器计算所得：
基础养老金：基础养老金=（参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×个人累计缴费年限×1%。通过公式计算出每月大约2200元。
个人养老金：个人账户养老金=个人实际账户累计额÷计发月数（60岁退休按139个月计算，退休越晚、月数越少）。通过公式计算出每月大约1400元。
每月可领养老金合计：2200+1400≈3600元。
养老金的计算是一个复杂而精细的过程，多个关键因素的共同结果。以下是对养老金数额的最关键、最直接的四项因素的另一种深入理解：
社会平均工资增长率：随着经济的增长和社会的进步，社会平均工资水平会不断提高，从而带动基础养老金的相应增长。
个人缴费比例与基数：缴费比例越高、基数越大，个人账户养老金的累积额就越多，未来领取的养老金数额也就越高。
缴费年限与连续性：缴费年限越长、连续性越好，基础养老金和个人账户养老金的数额就越高。
退休年龄与计发月数：退休年龄越晚、计发月数越少，个人账户养老金的领取速度就越快、总额就越高。同时，退休年龄也间接反映了缴费年限和缴费基数的累积效果。
综上所述，社会平均工资增长率、个人缴费比例与基数、缴费年限与连续性以及退休年龄与计发月数是养老金数额的最关键、最直接的四项因素。在规划自己的养老生活时，个人应充分考虑这些因素的变化等，以便提前做出规划。以上就是退休养老金的全部内容，如你对社保相关知识感兴趣，欢迎关注社保网app解锁更多专业资讯！
