退休金是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休方法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益均有益处。
查阅新社通app了解，退休后养老金计算方法：
基础养老金：其计算公式为（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。其中，本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数（本人平均缴费指数最高为300%，最低为60%，指数在0.6~3之间）。
个人账户养老金等于养老保险个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。
过渡性养老金=退休时地区上年度在岗职工月平均工资×缴费指数×视同缴费年限×1.3%。
那么，一年交社保3891元交满28年，退休后养老金是多少？算算就知道！
举个例子
秦某个人退休信息情况
退休地：南宁
性别：女性
出生年份：1970年
养老保险总缴年数：28年
缴费档次：180%（即平均缴费比例）
新社通app养老金计算器计算所得：
基础养老工资：
基础养老金的计算方式为全省上年度在岗职工月平均工资与本人平均缴费指数之和的一半，再乘以缴费年限的1%。具体计算公式为：
基础养老金 = （退休时上一年度当地职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资） ÷ 2 × 缴费年限 × 1%
本人指数化月平均缴费工资 = 退休时上一年度当地职工月平均工资 × 平均缴费指数
通过公式计算出每月大约2680元。个人养老工资：个人养老金=退休时个人账户累积额/计发月数。通过公式计算出每月大约1990元。
每月可领养老工资合计：2680+1990≈4670元。
尽管退休金计算看似复杂，但实际上我们无需过度追求精确的个人计算，因为个人很难全面掌握所有计算细节。因此，进行的退休金估算更多是一个参考数值，旨在帮助我们有个大致的了解。要获取准确的退休金数额，还需依据相关法规和个人实际情况进行深入说明。如你对社保相关知识感兴趣，欢迎关注社保网-APP解锁更多专业资讯！
退休金未到账？去哪里寻求帮助与咨询？
如果退休金没有到账，可以通过以下途径进行咨询和查询：
网上查询
登录社保所在地的人社局网站，进入网站后点击导航栏的“网上办事”，然后点击个人登录，进行注册（如未注册过），注册完毕之后进行登录。登录后，在查询页面找到个人信息查询部分，选择个人养老金发放信息查询，即可查询到退休工资的发放情况。
电话咨询：
拨打全国统一的人社服务热线12333，向客服人员提供个人的身份信息，咨询退休金的发放情况。
客服人员会协助查询并提供相关介绍。
前往当地社保所查询
可以直接前往所在地的社会保险经办机构，向工作人员咨询并查询退休工资的发放情况。社保所会根据个人的社保账户信息，查询并告知退休工资的发放状态。
发放时间问题：
需要首先确认退休工资的发放时间，不同地区和不同单位的发放时间可能有所不同。如果尚未到发放时间，耐心等待即可。
银行查询：
退休人员可以通过发放银行的APP、网银或窗口查询银行卡流水明细，确认养老金是否已经发放。
微信查询：
在手机微信中，进入“我的”页面，点击“服务”。
在服务页面点击“城市服务”，在城市服务页面点击“社保综合”。
在新页面中点击进入电子社保卡，进入后点击社保查询服务。
找到养老金查询选项，进入后即可查看退休金的到账情况。
个人养老金可以补交吗？
个人养老金是可以补交的，但具体补交方案和法规可能因地区、保险类型以及个人情况而有所不同。以下是对个人养老金补交方案的详细介绍：
养老保险补交条件是怎样的？
达到退休年龄时缴费年限不足：
在达到法定退休年龄时，如果养老保险缴费年限不足，个人可以在符合一定条件下进行补交，以满足领取养老金的条件。
因单位原因未按时足额缴纳：
如果用人单位未在法定时间内为员工缴纳养老保险，员工有权要求单位进行补交。
单位应承担补交费用，并可能还需支付滞纳金。
补交方式是这样的：
一次性补交：适用于特定人群和情况，如一些地区对于在社保制实施前就已经参加工作的人员，在达到退休年龄时缴费年限不足的，可以一次性补交。
分期补交：按照一定的期限和金额逐步完成补交。
综上所述，个人养老金在一定条件下是可以补交的，但具体补交方案、流程、标准和注意事项可能因地区而异。因此，在办理补交手续前，可以咨询当地社保经办机构或相关部门以获取准确信息。
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