“社保交满15年退休能拿多少钱？”这是无数参保人最关心的问题！养老金金额与缴费年限、基数、地区方案密切相关。本文提供清晰的计算公式，并有养老金在线计算工具，助您一键测算退休待遇。
小编查阅新社通app显示，养老金计算方法：
基础养老金=［退休时在岗月平均工资*（1 本人平均缴费指数）］/2*缴费年限*1%。
个人账户养老金的计算。个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数（例：50岁195个 月、60岁139个月）。
下面新社通小编带您了解，养老保险缴费23年和25年，养老金有什么区别？
下面新社通一起来看下，以浙江宁波为例（不考虑过渡养老金）：
夏某：退休城市：浙江宁波，缴费年限：23年，退休年龄：51周岁，缴费系数：130%
夏某退休后退休金测算：基础养老金测算每月约2400元
个人养老金测算每月约 1280元
预计养老金合计：基础养老金+个人养老金=2400+1280=3680元。
老周：退休城市：浙江宁波，缴费年限：25年，退休年龄：51周岁，缴费系数：90%
老周退休后退休金测算：
基础养老金测算每月约2100元
个人养老金测算每月约940元
预计养老金合计：：基础养老金+个人养老金=2100+940=3040元。
根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！计算结果显示，夏某与老周的养老金差距源于缴费年限和缴费档位的差异，这一差距具体体现在数额上，夏某的3680元减去老周的3040元，等于640元。
工龄和养老金的关系是什么，工龄越长养老金越多吗？
养老金与工龄之间并非直接相关，但工龄在一定程度上可以影响养老金的数额。以下是对这一关系的详细介绍：
个人账户养老金：工龄影响个人账户养老金的积累。工龄越长，意味着职工参加工作并缴纳养老保险的时间越长，进入个人账户的金额也就越多。因此，在退休时，工龄较长的职工往往拥有更高的个人账户养老金。
过渡性养老金：对于在建立个人账户之前就参加工作的职工，存在视同缴费年限，这部分年限同样会计入工龄。工龄中的视同缴费年限越长，过渡性养老金的数额也就越高。
基础养老金：工龄（或称为缴费年限）是计算基础养老金的重要因素之一。在其他条件相同的情况下，工龄越长，缴费年限越长，基础养老金的数额也就越高。这是因为基础养老金的计算公式中包含了缴费年限这一参数。
综上所述，养老金跟工龄确实存在一定的关系，但并非绝对的正比关系。工龄的长短会影响缴费年限和养老金的计算，但也会受到其他多种因素的影响。因此，在评估养老金数额时，需要综合考虑多种因素。
新社通app社保养老金规划专属方案，点击下方领取！
如何提高养老金？
提高养老金可以通过以下几个途径实现：
关注个人健康，延长寿命：
养老金是终身制的，只要活着就会持续发放。因此，保持健康，延长寿命，可以领取更多的养老金。
选择经济发达城市参保：
考虑工作地点：在经济发达的城市缴纳社保，会获得更好的养老金待遇。
社会平均工资：社会平均工资水平对养老金待遇有很大影响。
避免提前退休：
退休年龄也是影响养老金的一个因素。退休年龄越晚，缴费年限长的可能性就越大，同时计算个人账户养老金的计发月数也会越小，从而增加每月领取的养老金数额。
温馨提示：本数据仅供参考！仅供参考和学习交流之用，不对您构成任何决策建议。具体需以当地有关法规为准！