工龄是指员工在一家企业或组织中工作的时间。工龄认定是指在企业或组织中认定员工的工作时间，是员工获得各种福利和待遇的依据。
下面社保网一起来看下，以内江为例（不考虑过渡养老金）：
林某：退休城市：内江，缴费年限：34年，退休年龄：58周岁，缴费系数：110%
林某退休工资测算：
基础养老金=5550元
个人养老金=3320元
预计养老金合计=5550+3320=8870元。
老王：退休城市：内江，缴费年限：38年，退休年龄：58周岁，缴费系数：60%
老王退休工资测算：
基础养老金=4780元
个人养老金=2040元
预计养老金合计=4780+2040=6820元。
根据新社通app养老金计算器，轻松测算您的养老金！计算结果显示，林某与老王的养老金差距源于缴费年限和缴费档位的差异，这一差距具体体现在数额上，林某的8870元减去老王的6820元，等于2050元。
如何增加自己退休后的养老金待遇？
关注自身健康，延长寿命：
养老金是终身制，只要活着就会持续发放。因此，关注自己的健康状况、延长寿命也是提高养老金待遇的一种方式。
避免提前退休：
退休年龄越晚，缴费年限长的可能性就越大，另外计算个人账户养老金的计发月数也会越小，计算出来的个人账户养老金就会越高。
关注个人健康状况：
养老保险制是终身制，养老金会一直发放到离世为止。因此，关注自己的健康状况，延长寿命，也是提高养老金待遇的一个重要途径。
选择在经济发达的地区办理退休：
社会平均工资越高的地区，养老金待遇通常也会更高。
如果有多地参保的经历，并且想要在经济发达的城市享受更好的养老金待遇，需要在该城市累计缴费满10年以上。
温馨提示：本数据仅供参考！仅供参考和学习交流之用，不对您构成任何决策建议。具体需以当地有关法规为准！
