据新社通app了解，养老金计发基数这一关键数据的出炉，对于确定今年新增退休人员的养老金水平具有举足轻重的作用。养老金计发基数，作为计算退休人员养老金待遇的依据，其数值大小直接关系到退休人员每月能够领取的养老金数额。具体而言，养老金计发基数越高，退休人员每月领取的养老金就越多，反之则越少。那么，贵州毕节2025年养老金计发基数公布后，2024年新退休人员补差怎么算？下面就随新社通app小编一起来看看详情。
据新社通app显示，贵州毕节2024年的养老金计发基数已经确定为7272元/月。这一基数用于核算2024年1月1日至12月31日期间退休人员的养老金待遇。与去年相比，贵州毕节去年的养老金计发基数上涨了414.42元，涨幅为6.04%。
再来了解，养老金重算补发怎么算？
养老金的重算补发主要涉及基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。以下是对这三部分养老金重算补发计算公式的详细介绍：
基础养老金补发差额的计算公式为：
基础养老金补发差额=补发月数×（新养老金计算基数-旧养老金计算基数）×（1+平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
其中，新养老金计算基数为当年度养老金计发基数，旧养老金计算基数为上一年度养老金计发基数；平均缴费指数是根据个人历年实际缴费基数与对应年份当地职工平均工资的比例计算的平均值；缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。
过渡性养老金重算补发计算公式
对于有过渡性养老金的退休人员，其计算公式为：过渡性养老金 = 养老金计算基数 × 视同缴费年限 × 过渡性系数。
过渡性养老金的补发同样基于新的计发基数进行，补发差额计算公式为：过渡性养老金每月补发金额 = 过渡性养老金差额 × 补发月数。这里的“过渡性养老金差额”是指按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额。
贵州毕节养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差的计算例子
贵州毕节养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2024年1月贵州毕节退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为15年，6月重算补发，补发1-5月共5个月差额，据新社通app计算器显示：
养老金补发如何计算呢？看看计算公式：
基础养老金部分
原基础养老金=6857.58×（1+0.6）÷2×15×1%=822.91元
新基础养老金=7272×（1+0.6）÷2×15×1%=873元
补发差额=（873-822.91）=50.09元/月×补发5个月=250.45元
综上，这个例子基础养老金一共能补发372.25元。
特殊情况：如果是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金部分
其中过渡系数各地不尽相同，贵州毕节过渡系数是1.40%，7年视同缴费年限，能补发多少？
原过渡性养老金 =6857.58×0.6×7×1.40×1%=403.23元
新过渡性养老金 =7272×0.6×7×1.40×1%=427.59元
补发差额=（427.59-403.23）=24.36元/月×补发5个月=121.8元
综上，这个例子基础养老金补发差额250.45元，过渡性养老金补发差额121.8元，一共能补发372.25元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况因人而异，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
下面是已经公布2024年养老金计发基数的前10省份的具体情况
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
