据新社通app显示，黑龙江双鸭山公布2024年1月1日至12月31日企业和事业单位退休基本养老金计发使用的基数为6430元/月。按照新的计发基数计算，实际上基础养老金计发基数应当是6430元，增长了580元。这一公布对于退休人员来说是好消息，但实际能够补发多少钱还需要根据个人情况再进行具体计算。对于没有过渡性养老金的退休人员来说，补发的金额主要与工龄、养老保险缴费指数等因素有关。
据新社通app测算显示，黑龙江双鸭山养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
黑龙江双鸭山养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢？
基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2024年3月黑龙江双鸭山退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为23年，10月重算补发，补发3-10月共7个月差额，具体计算如下：
原基础养老金=6430×（1+0.6）÷2×23×1%=1183.12元
新基础养老金=7010×（1+0.6）÷2×23×1%=1290元
补发差额=（1290-1183.12）=106.88元/月×补发7个月=748.16元
如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%
其中过渡系数各地不尽相同，黑龙江双鸭山过渡系数是1.20%，8年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？
原过渡性养老金=6430×0.6×8×1.20×1%=370.37元
新过渡性养老金=7010×0.6×8×1.20×1%=403.78元
补发差额=（403.78-370.37）=33.41元/月×补发7个月=233.87元
综上，这个例子基础养老金补发差额748.16元，过渡性养老金补发差额233.87元，一共能补发982.03元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
查阅新社通app显示，已经公布2024年养老金计发基数的前10省份的具体情况
据新社通app显示，2024年上海位列第一位，养老金计发基数达到12307.00元；北京排名第二，养老金计发基数为11883.00元；西藏排名第三，养老金计发基数11546.00元。排名前10的还有：广东、天津、青海、江苏、湖北、新疆、四川。
养老金重算补发的范围是什么？
补发对象：主要针对2024年1月1日之后退休的职工，以及养老金计发基数公布前已经办理退休手续的人员。
养老金重算补发时间：
养老金重算补发通常发生在每年养老金计发基数公布后，对之前按照旧基数计发的养老金进行补差。
具体补发时间可能因地区而异，但一般会在7月份开始，部分省市可能会延迟到8月份或9月份，甚至更晚到年底或次年年初。
例如，2024年退休且按老标准计算养老金的人员，在2025年养老金计发基数公布后，社保局会为其重新核算养老金，并将少发的部分进行补发。
养老金重算补发时间：
养老金重算补发通常发生在每年养老金计发基数公布后，对之前按照旧基数计发的养老金进行补差。
具体补发时间可能因地区而异，但一般会在7月份开始，部分省市可能会延迟到8月份或9月份，甚至更晚到年底或次年年初。
例如，2024年退休且按老标准计算养老金的人员，在2025年养老金计发基数公布后，社保局会为其重新核算养老金，并将少发的部分进行补发。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！