退休金，通常指的是个人在职期间与用人单位共同缴纳的一种社会保险费用，当个人达到法定退休年龄并符合相关条件时，便可以开始领取退休金。退休金的主要目的是为退休人员提供经济上的来源，确保其基本生活需求得到满足。
下面随着社保君一起来看看，那么在滨州24年工龄退休金是多少呢？
刘某是一位女性，1970年出生，现已退休。她居住的城市是滨州，在职业生涯中，她累计缴纳了24年的社会保险，缴费档次为120%。
新社通app养老金计算器计算所得：
基础退休工资待遇：基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。通过公式计算出每月大约1940元。
个人退休工资待遇：个人账户养老金的计算公式为：个人账户储存额÷预计领取月数。个人账户储存额是缴纳养老保险期间个人缴纳部分所形成的积累，而预计领取月数则根据退休年龄和平均寿命等因素确定12。通过公式计算出每月大约1240元。
每月可领退休工资待遇合计：1940+1240≈3180元。
影响退休金数额的因素是多方面的，包括个人因素、社会因素、体系因素以及其他因素等。为了获得更高的退休金待遇，个人需要在职期间积极缴纳养老保险费用、关注养老保险调整以及合理规划自己的退休年龄等
养老金增长调整，依旧采用“三步走”的调整方式。
首先是定额调整，各个地区的退休人员都能获得一个固定金额，这为所有退休人员提供了最基础的保证，无论养老金高低、工龄长短，都能平等地享受到这一份福利，犹如一份温暖的保底关怀。
其次是挂钩调整，主要考量工龄与基本养老金水平两个关键因素。
工龄是对劳动者多年辛勤付出的量化体现，干得越久，涨得越多，激励人们长期稳定地为社会贡献力量；而基本养老金水平挂钩则体现了多缴多得的原则，鼓励人们在工作期间积极参与养老保险，为自己的养老生活积累更多财富。最后是倾斜调整，重点照顾特殊群体。
高龄老人、艰苦边远地区退休人员以及企业退休的转干部都能获得额外补贴。
这一系列调整方式，既保证了公平性，又兼顾了特殊群体的特殊需求，使养老金调整更加人性化。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！