养老金是一种社会保险的重要组成部分，主要是为了给退休人员提供经济上的来源。在劳动者退休后，他们可以通过养老基金的积累和支付来确保退休后的基本生活需求。
下面随新社通小编一起了解，缴费27年、31年、33年退休金有什么区别？举例测算看看
如果社会保险的平均薪资水平、退休城市和退休时的年龄都相同的情况下，分别为27年、31年、33年的工龄时，养老金能开多少呢？
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在黑龙江双鸭山退休、出生年份、退休年龄均保持不变，缴费系数都按130%缴纳的情况下：
社保交27年：3360元 + 2150元 = 约5510元。
社保交31年：3860元 + 2470元 = 约6330元。
社保交33年：4110元 + 2630元 = 约6740元。
养老金的构成主要包括基础养老金和个人账户养老金两大板块。养老金数额的四大关键因素分别是：社会平均工资、缴费档次、缴费年限以及退休年龄所对应的计发月数。
首先，社会平均工资，即退休时所在省份的平均工资水平，是一个至关重要的因素。它不仅反映着养老金的计算发放，还与养老金的增长以及养老保险的缴费紧密相关。由于不同地区的经济发展水平和工资水平存在差异，因此社会平均工资的不同会导致养老金数额的显著差异。 其次，缴费档次也是养老金的重要因素之一。社保缴费比例从60%至300%不等，这一比例直接反映了退休后养老金的待遇水平。
同时，缴费档次还会和社保卡个人账户的余额，因为个人账户养老金是养老金待遇的重要组成部分。 再者，缴费年限对于养老金的数额也有着不可忽视的要求。工龄不仅关系到退休前每月的工资收入，还可能和退休后的补贴待遇。值得注意的是，缴费满15年只是享受养老金的最低年限要求，实际上缴费年限越长，养老金待遇就会越高。
最后，退休年龄也是养老金数额的一个关键因素。这里所说的退休年龄实际上对应的是计发月数。一般来说，退休年龄越晚，计发月数就越小，这可能会导致个人账户养老金的数额略高一些。
》点击新社通app社保养老金规划，领取您的专属方案，为您的退休生活“加薪”！
计发月数：计发月数是根据退休年龄和预期寿命等因素确定的，具体数值由相关法规确定。
缴费基数：社保缴费基数与社会平均工资挂钩，缴费基数越高，养老金待遇也越高。
缴费年限长短：缴费15年还是缴费30年，会直接影响退休后的养老金待遇。缴费年限越长，基础养老金部分就会越多。
当地职工平均工资：当地职工平均工资水平也会影响基本养老金的数额。一般来说，当地职工平均工资越高，基本养老金的发放标准也会相应提高。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
