退休金是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休方法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益均有益处。
根据退休金计算公式，跟着社保网小编一起来看看，缴费年限分别为24年、27年、31年时，社保退休工资能领多少？
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在四川成都退休、出生年份、退休年龄一样，缴费系数按70%的情况下：
工龄24年：基础养老金2240元+个人账户养老金820元=约3060元。
工龄27年：基础养老金2520元+个人账户养老金920元=约3440元。
工龄31年：基础养老金2890元+个人账户养老金1060元=约3950元。
新社小编这篇文章知道，基本养老金的多少并非随意而定，它深受多重因素的共同影响。个人的工作年限、薪资水平、当地平均工资、养老金账户积累，以及人口平均预期寿命等，都是养老金数额的关键要素。这些因素如同精密的齿轮，相互咬合，共同驱动着养老金的运转。
而在社保缴费方面，不同的档次会带来截然不同的养老金待遇。企业员工的养老保险和医疗保险缴费，都是根据他们的缴费基数和缴费比例来精确计算的。由于每个人的经济状况和工作收入存在差异，因此他们在选择社保缴费档次时，也会根据自身的实际情况来权衡和决策。
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）