河池2024年养老金计发基数已经公布为6847元,这一数据对退休人员的养老金待遇产生了重要影响。涨幅情况(如2024年比去年增加了218元,涨幅3.29%)
据新社通app测算显示,河池养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
河池养老金计发基数公布,会安排重新核算养老金,并进行差额补发,少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢?
基础养老金=养老金计发基数×(1+本人月平均缴费指数)÷2×累计缴费年限(含视同缴费年限)×1%
养老金计发基数,新旧基数替换,则可以计算出差额。
举个例子,如果您是2024年1月河池退休的,个人平均缴费指数为0.6,缴费年限为24年,5月重算补发,补发1-5月共4个月差额,具体计算如下:
原基础养老金=6629×(1+0.6)÷2×24×1%=1272.77元
新基础养老金=6847×(1+0.6)÷2×24×1%=1315元
补发差额=(1315-1272.77)=42.23元/月×补发4个月=168.92元
如果您是“退休中人”,有“视同缴费年限”,“过渡养老金”也会一并重算补发,全国通用的计算公式如下:
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数(大约在1.0-1.4之间,各地不同)×1%
其中过渡系数各地不尽相同,河池过渡系数是1.40%,9年视同缴费年限,视同缴费指数是0.6,能补发多少?
原过渡性养老金 =6629×0.6×9×1.40×1%=501.15元
新过渡性养老金 =6847×0.6×9×1.40×1%=517.63元
补发差额=(517.63-501.15)=16.48元/月×补发4个月=65.92元
综上,这个例子基础养老金补发差额168.92元,过渡性养老金补发差额65.92元,一共能补发234.84元。
各地公布的养老金计发基数不同,个人情况也因人而已,重算补发金额也各人不同,但能确定的是,养老金计发基数肯定上调,调整金额接下来几个月会陆续补发到位!
养老金重算补发计算公式是什么?
养老金的重算补发主要涉及基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。以下是对这三部分养老金重算补发计算公式的详细介绍:
基础养老金的补发差额计算公式为:
补发差额 = 补发月数 × (新养老金计算基数 - 旧养老金计算基数) × (1 + 平均缴费指数) ÷ 2 × 缴费年限 × 1%
其中,“新养老金计算基数”指的是重新核算时的养老金计发基数,“旧养老金计算基数”则是之前预发养老金时使用的基数,“补发月数”是从领取养老金之月起至重算补发时的月份数,“平均缴费指数”是个人历年实际缴费指数的平均值,“缴费年限”包括实际缴费年限和视同缴费年限。
过渡性养老金重算补发计算公式(部分地区适用)
过渡性养老金的计算公式为:本省养老金计发基数×(1+平均缴费指数)÷2×视同缴费年限×过渡性系数。过渡性养老金的补发同样基于新的计发基数进行,适用于有视同缴费年限的退休人员。
过渡性养老金每月补发金额的计算公式为:过渡性养老金差额×补发月数(这里的“过渡性养老金差额”是指按新基数和旧基数计算出的过渡性养老金之间的差额)。
养老金重新核算的范围是什么?
补发对象:
主要是当年(如2024年)1月以来退休的人员,并且这些人员正常参加了城镇职工养老保险。
包括企业单位退休人员、事业单位退休人员,以及按照灵活就业形式来参加职工养老保险的人群。
最后了解一下,全国各城市最新养老金计发基数公布前十名一览

(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)