养老金重算补发是指对已经退休并领取养老金的人员，由于之前计算养老金时所依据的参数（如养老金计发基数、方案法规等）发生变化，导致原先计算的养老金数额与实际应享受的数额存在差异，因此需要对这部分差异进行重新核算，并补发差额部分的过程。
再来看看，2025年起，内蒙古呼和浩特退休人员迎来养老金重算补发，这几类人补发最多
据新社通app显示，内蒙古呼和浩特公布2024年1月1日至12月31日企业和事业单位退休基本养老金计发使用的基数为7469元/月。按照新的计发基数计算，实际上基础养老金计发基数应当是7469元，增长了636元。这一公布对于退休人员来说是好消息，但实际能够补发多少钱还需要根据个人情况再进行具体计算。对于没有过渡性养老金的退休人员来说，补发的金额主要与工龄、养老保险缴费指数等因素有关。
再来看看，最新全国前十名养老金计发基数一览表
据新社通app显示，下面来看看全国各地2024年养老金计发基数一览表（前十名）
2024年上海养老金计发基数为：12307.00元。
2024年北京养老金计发基数为：11883.00元。
2024年西藏养老金计发基数为：11546.00元。
2024年广东养老金计发基数为：9307.00元。
2024年天津养老金计发基数为：9232.00元。
2024年青海养老金计发基数为：8878.00元。
2024年江苏养老金计发基数为：8785.00元。
2024年湖北养老金计发基数为：8613.00元。
2024年新疆养老金计发基数为：8332.00元。
2024年四川养老金计发基数为：8321.00元。
内蒙古呼和浩特养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金有多少补发呢？
基础养老金=养老金计发基数×（1+本人月平均缴费指数）÷2×累计缴费年限（含视同缴费年限）×1%
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2024年1月内蒙古呼和浩特退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为22年，2月重算补发，补发1-2月共1个月差额，具体计算如下：
原基础养老金=7469×（1+0.6）÷2×22×1%=1314.54元
新基础养老金=8105×（1+0.6）÷2×22×1%=1426元
补发差额=（1426-1314.54）=111.46元/月×补发1个月=111.46元
如果您是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金=养老金计发基数×本人平均视同缴费指数×视同缴费年限×过渡系数（大约在1.0-1.4之间，各地不同）×1%
其中过渡系数各地不尽相同，内蒙古呼和浩特过渡系数是1.40%，7年视同缴费年限，视同缴费指数是0.6，能补发多少？
原过渡性养老金=7469×0.6×7×1.40×1%=439.18元
新过渡性养老金=8105×0.6×7×1.40×1%=476.57元
补发差额=（476.57-439.18）=37.39元/月×补发1个月=37.39元
综上，这个例子基础养老金补发差额111.46元，过渡性养老金补发差额37.39元，一共能补发148.85元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况也因人而已，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
养老金重算补发是给哪些人补发？
部分早期退休人员：
在过去的养老金核算中，由于采用的是旧标准，导致部分退休人员到手的养老金少发了。方案调整后，这些早早退休的人员也能按照全新的、更合理的标准补齐以往的差额。
提前退休人员：
对于在法定退休年龄之前提前退休的人员，如果他们的养老金计算受到了提前退休方案的影响，并且在后续方案调整后他们的养老金计算标准有所变化，那么他们也可以享受养老金的重算补发。
养老金计发基数公布前退休的人员：
在养老金计发基数公布之前就已经办理退休手续的人员，由于当时无法采用最新的计发基数进行计算，因此也可能在基数公布后获得养老金的重算补发。
2025年1月1日以后退休的职工：
这部分职工在退休时，由于上一年度的社会平均工资（即养老金计发基数）等数据尚未统计完成，因此先按照上一年度的基数计算预发养老金。等到新一年度的养老金计发基数公布后，再对之前的养老金进行重算，并补发差额部分。
养老金计算标准调整受影响的退休人员：
当地方对养老金计算标准进行调整时（如基础养老金的计算公式、计发基数、缴费年限等因素的调整），可能会导致部分已经退休的人员的养老金计算不准确。这时，有关部门会对受影响的退休人员进行养老金重算，并补发差额部分。
养老金重新核算补发，以下几类人不能参加？
服刑中的退休人员：
服刑中的退休人员因违反了法律法规，其养老金待遇会受到影响。在服刑期间，他们的养老金会被暂停发放，自然也无法享受养老金的重算补发。服刑期满后，可根据相关法规恢复领取养老金，但服刑期间的养老金补发不予支持。
时间条件不符的人员
2023年12月31日前已退休的人员：这些人员在2023年底前已经完成了养老金的核定和发放，因此不会因2024年的养老金重算补发方案而受益。
2024年11月及以后退休的新员工：从2024年11月起退休的新员工，将按照新的养老金基数领取养老金，不参与此次补发。他们错过了补发的时机，仅能依据新的养老金标准领取相应待遇。
法规差异导致无法补发的人员
领取城乡居民养老保险的人员：由于城乡居民养老保险的缴费水平和待遇计算方式与城镇职工养老保险存在较大差异，因此不在此次重算补发的范围内。
已去世的退休人员：
养老金是为了保证退休人员的生活，一旦退休人员去世，养老金发放也会随之停止，因此也无法享受重算补发福利。
养老保险关系转出的人员：
其养老金管理和发放已经转移到其他地区或机构，不再参与原地区的养老金重算补发方案。
未参保或未缴满年限的老人：
部分老人因未参保或缴费年限不足，无法享受养老金重算补发。这体现了“多缴多得、长缴多得”的原则。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
