石家庄退休工资翻倍秘诀:37年vs39年缴费年限对比

2025-05-19 11:54:59社保网

小编查阅新社通app显示,退休人员养老工资计算方法2025:

基础养老金的计算方式为全省上年度在岗职工月平均工资与本人平均缴费指数之和的一半,再乘以缴费年限的1%。具体计算公式为:

基础养老金 = (退休时上一年度当地职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资) ÷ 2 × 缴费年限 × 1%

本人指数化月平均缴费工资 = 退休时上一年度当地职工月平均工资 × 平均缴费指数

个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的,增加养老金总额的5%。

过渡性养老金=退休时地区上年度在岗职工月平均工资×缴费指数×视同缴费年限×1.3%。

那么,石家庄退休工资翻倍秘诀:37年vs39年缴费年限对比

下面社保君一起来看下,以石家庄为例(不考虑过渡养老金):

柯某:退休城市:石家庄,缴费年限:37年,退休年龄:63周岁,缴费系数:140%

柯某退休金测算:

基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。计算公式为:

基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%每月大约4530元。

个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的,增加养老金总额的5%。每月大约3900元。

预计养老金合计=4530+3900=8430元。

老方:退休城市:石家庄,缴费年限:39年,退休年龄:63周岁,缴费系数:90%

老方退休金测算:

基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。计算公式为:

基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%每月大约3770元。

个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的,增加养老金总额的5%。每月大约2640元。

预计养老金合计=3770+2640=6410元。

根据新社通app养老金计算器,轻松测算您的养老金!计算结果显示,柯某与老方的养老金差距源于缴费年限和缴费档位的差异,这一差距具体体现在数额上,柯某的8430元减去老方的6410元,等于2020元。

退休后退休金和养老金一样吗?

领取方式不同:

社会养老保险金由相关部门机构统一发放,养老金的领取问题方面,对每个社会成员有统一的养老金领取规则。

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照相关法规享受相应的养老保险待遇。

退休金可以按月领取,也可以按年领取,甚至一次性支付。领取退休金的主体通常是事业单位的退休人员。

概念不同:

而养老保险说的是按照法律法规,当参保人到达要求的解除劳动义务年龄界限后,为保证他们在离岗之后能正常生活而建立的一种保险体系。我们可以理解为:退休金是由个体或者单位体支付给你的,而养老金则是支付给你的。

退休金是按照社会保险,在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据当事人对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次支付给货币形式的保险待遇,主要用于保证职工退休后的基本生活需要;

资金渠道不同:

养老金的资金来源则是社会保险资金。领取养老金的人员需要在退休前缴纳养老保险费用,且缴费年限不少于15年。

退休金一般都是相关部门列支,未参加养老保险社会统筹的退休人员(如公务员、事业单位人员,不含事业单位企业化管理的单位)的退休待遇简称退休金或退休生活费;

缴费方式不同:

而养老保险则是我们平时所缴纳的社保中的其中一个,一般由参保人所在的单位进行代缴,部分计入参保人个人账户。

退休金由单体或企业提供,不需要受益人缴费即可享受;

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养老金低退休不够花?如何提升养老金待遇?

提高养老金待遇是许多人关心的话题,以下是一些方法可以参考:

避免提前退休:

退休年龄越晚,缴费年限长的可能性就越大,另外计算个人账户养老金的计发月数也会越小,计算出来的个人账户养老金就会越高。

关注个人健康状况:

保持健康:养老保险制是终身制,养老金会一直发放到离世为止。因此,关注个人健康状况,延长寿命,也是提高养老金待遇的有效途径。

在经济发达的城市缴纳社保:

社会平均工资水平对养老金待遇有很大影响。在经济发达的城市缴纳社保,会获得更好的养老金待遇。

(备注:数据仅供参考,具体以当地有关法规为准)

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