养老金缴纳年限智慧选择:28年、33年、37年退休工资区别,哪个最适合你的未来?

2025-05-31 21:29:43社保网

王叔、李叔、张叔,三位老朋友,年轻时同厂工作。王叔干了28年退休,李叔33年,张叔最长,37年。

退休后,他们常聚在一起下棋、聊天。说到养老金,王叔说:“我28年,够花。”李叔笑:“我多几年,多点。”张叔则乐呵呵:“我37年,最滋润。”

他们用自己的经历,简单明了地告诉大家:工龄长,养老金就多。

下面来看看,养老金缴纳年限智慧选择:28年、33年、37年退休工资区别,哪个最适合你的未来?

根据计算公式:在社平工资、退休城市、退休年龄都一样的情况下,跟着新社APP一起来看看,缴费年限分别为28年、33年、37年时,退休金是多少呢?

通过新社通APP-养老金计算所得:假设都在重庆退休、都按150%缴纳,其它条件均保持不变的情况下:

工龄28年:

基础养老金=4780元

个人账户养老金=2880元?

每月养老金=4780元+2880元=约7660元。

工龄33年:

基础养老金=5630元?

个人账户养老金=3400元

每月养老金=5630元+3400元=约9030元。

工龄37年:

基础养老金=6320元?

个人账户养老金=3810元

每月养老金=6320元+3810元=约10130元。

新社通小编这篇文章知道,养老金体系由两大支柱构成:基础养老金与个人账户养老金。其金额的四大要素分别是:社会平均工资水平、社保缴费档次、累计缴费年限,以及退休年龄所对应的养老金计发月数。

其中,累计缴费年限也是养老金金额的关键因素之一。工龄不仅关乎退休前的月薪水平,还可能影响到退休后的福利待遇。值得注意的是,虽然缴满15年社保是获取养老金的最低门槛,但缴费年限越长,退休后所能享受的养老金待遇也就越高。

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符合什么条件可以领取养老金?

领取养老金的条件主要包括以下几个方面:

1、达到法定退休年龄:根据法规要求,男性退休年龄为60周岁,女性在管理、技术岗位上工作的为55周岁,在生产、经营、服务岗位上工作的为50周岁。

2、养老保险累计缴费年限满15年:参保人员必须累计缴纳养老保险费满15年,才能享受基本养老金待遇。

3、办理退休手续:参保人员需要办理退休手续,这意味着需要提交相关申请并获得批准。

4、所在单位和个人依法参加养老保险并履行缴费义务:参保人员所在单位和个人必须依法参加基本养老保险,并按时足额缴纳养老保险费

所在单位和个人依法参加基本养老保险并履行缴费义务。

领取养老金需满足两个主要条件:已经办理了退休手续,且缴费年限达到15年

目前,企业职工法定退休年龄为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁,自由职业者、个体工商户女年满55周岁。

从2025年起,用15年的时间,逐步将男职工的法定退休年龄调整至63周岁,将女职工的法定退休年龄分别调整至58周岁、55周岁。

退休养老金就是退休工资吗?

缴费方式不同:

社会养老保险费用一般由参保人员的单位代扣代缴,部分存入个人账户。社会养老保险的缴费标准往往遵循统一的缴费准则;

退休金是不用缴纳任何费用的。

领取方式不同:

养老金则是按月领取。领取养老金的主体主要是企事业单位的退休人员。

按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在职工退休后一次支付退休金,企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务,后者指在职工退休后分期支付退休金,直至死亡为止,如按月或按年支付退休金;

概念不同:

养老保险全称社会基本养老保险,社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险体系;

退休工资,则更多是指在实施养老保险制变革前,公务人员或某些特定群体在退休后,根据其工作年限、贡献等因素,按月领取的货币形式的保险待遇。

资金渠道不同:

养老金是由社会保险资金列支的,参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统称为养老金;

退休金一般都是相关部门列支,未参加养老保险社会统筹的退休人员(如公务员、事业单位人员,不含事业单位企业化管理的单位)的退休待遇简称退休金或退休生活费;

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