据新社通app显示，揭阳2024年的养老金计发基数公布了，确定揭阳企业职工和事业单位人员的基本养老金按照9307元计发，上涨了279元，上调的幅度是3.09%。
查阅新社通app测算显示，揭阳养老金计发基数公布后2024年新退休人员补差举例计算
揭阳养老金计发基数公布，会安排重新核算养老金，并进行差额补发，少数地区可能会延迟到次年才补发到位。
养老金计发基数，新旧基数替换，则可以计算出差额。
举个例子，如果您是2024年3月揭阳退休的，个人平均缴费指数为0.6，缴费年限为16年，11月重算补发，补发3-10月共8个月差额，据新社通app计算器显示：
养老金补发如何计算呢？看看计算公式：
基础养老金部分
原基础养老金=9028×（1+0.6）÷2×16×1%=1155.58元
新基础养老金=9307×（1+0.6）÷2×16×1%=1191元
补发差额=（1191-1155.58）=35.42元/月×补发8个月=283.36元
综上，这个例子基础养老金一共能补发411.92元。
特殊情况：如果是“退休中人”，有“视同缴费年限”，“过渡养老金”也会一并重算补发，全国通用的计算公式如下：
过渡性养老金部分
其中过渡系数各地不尽相同，揭阳过渡系数是1.20%，8年视同缴费年限，能补发多少？
原过渡性养老金=9028×0.6×8×1.20×1%=520.01元
新过渡性养老金=9307×0.6×8×1.20×1%=536.08元
补发差额=（536.08-520.01）=16.07元/月×补发8个月=128.56元
综上，这个例子基础养老金补发差额283.36元，过渡性养老金补发差额128.56元，一共能补发411.92元。
各地公布的养老金计发基数不同，个人情况因人而异，重算补发金额也各人不同，但能确定的是，养老金计发基数肯定上调，调整金额接下来几个月会陆续补发到位！
再来看看，据新社通app显示，下面来看看全国各地2024年养老金计发基数增长率排名（前十名）
2024年新疆养老金计发基数增长率达到9.27%，位列第一位；
黑龙江排名第二，增长率为9.02%；
内蒙古排名第三，增长8.52%。
排名前10的还有：西藏增长7.00%、吉林增长6.98%、贵州增长6.04%、山东增长4.12%、河南增长4.00%、甘肃增长3.98%、青海增长3.34%。
退休金重算补发范围确定了吗？
补发对象：养老金重算补发的对象通常为当年退休且养老金计算时使用了上一年度计发基数的人员。例如，2025年补发的对象确定为2025年1月以后退休、且养老金计算时仍使用2024年计发基数的企业职工。如果是2025年退休时已经用新基数计算的，或者未参与企业养老保险的人员，都不在补发范围内。另外，2024年1月以来的退休人员，并且正常参加城镇职工养老保险的人员（包括企业单位退休人员、事业单位退休人员以及按照灵活就业形式来参加职工养老保险的人群）都符合养老金的差额重算补发。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！