不久前，崇左的一位女性灵活就业企业退休人员向我们提出了关于她养老金的疑问。她出生于1971年，已经拥有了。31年的工龄，且一直以来她的养老保险都是按照稍高于平均水平的270%档位缴纳的。她现在非常想知道，基于她的这些条件，她退休后每月能够领取到的养老金是否能够达到或超过6700元。
2026退休金计算方式是怎样的？
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
个人账户养老金=退休时个人账户储存额/本人退休年龄相对应的计发月数。有独生子女证的，增加养老金总额的5%。
基础养老金是指从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金，退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
退休城市：崇左，性别：女，出生年份：1971，总缴年数31年，缴费档次：270%，新社通app养老金计算器所得：
基础养老金≈3920元
个人养老金≈542840÷164≈3310元(养老保险计发月数: 50岁195个月、55岁170个月、60岁139个月 )
每月可领养老金=基础养老金+个人养老金≈3920+3310≈7230元
新社通app养老金计算器所得出，每月可以领取约7230元。
那么，如何可以多领养老金呢？
1、延长缴费年限：社保只要交满15年就能领到养老金，但这个15年其实是最低标准，能领到的养老金非常低，所以如果有条件的话，就尽量多交几年;
2、提高缴费基数：缴费基数是按用户实际工资来算的，缴费基数越大，能领的就越多;
3、尽量在大城市退休：退休时可以拿多少钱，也和退休地的平均工资水平直接挂钩。平均工资水平越高，拿到手的养老金就越多。
