查阅新社通app显示，退休人员的养老金=个人账户养老金+基础养老金+过渡性养老金，
基础养老金=（1+个人平均缴费指数）/2*计发基数*累计缴费年限*1%
个人账户养老金=退休时个人账户累计余额/计发月数
过渡性养老金=视同缴费指数*计发基数*视同缴费年限*过渡性系数
根据退休金计算公式，跟着新社通小编一起来看看，缴费年限分别为22年、24年、26年时，养老工资能拿多少？
通过新社通APP-养老金计算所得：假设都在杭州退休、出生年份、退休年龄均保持不变，缴费系数都按80%缴纳的情况下：
工龄22年：1960元+900元=约2860元。
工龄24年：2140元+980元=约3120元。
工龄26年：2320元+1060元=约3380元。
养老金的领取是无限期确定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。以上就是退休养老金的全部内容，如你对社保相关知识感兴趣，欢迎关注社保丫丫解锁更多专业资讯！
个人领取养老金多少岁？
个人领取养老金的年龄通常为女性55周岁，男性60周岁。但也要注意，存在一些特殊情况：
正常退休
领取养老金的年龄要求
男性需年满60周岁，女性需年满55周岁（从事管理和科研工作的女职工）或50周岁（从事生产和工勤辅助工作的女职工）。对于自由职业者和个体工商户女性，领取养老金的年龄也是55周岁。
特殊情况下领取养老金的年龄要求
若从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，男性年满55周岁，女性年满45周岁即可领取养老金。
如果因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委会确认完全丧失劳动能力，男性年满55周岁，女性年满45周岁可领取养老金。
另外，还需注意，除了达到上述年龄要求，个人还需要至少缴纳15年的养老保险费才能领取养老金。如果达到退休年龄但缴费年限不足15年，可以选择延长缴费时间至65周岁或一次性补足差额年限。
总的来说，个人领取养老金的具体年龄取决于性别、工作性质以及个人的实际情况。如有更多疑问，建议咨询当地社保部门。
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）
（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）