工作之后经常可以听到的词就是“五险”，也就是“社保”，社保确保着我们的基本生活，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其中用的比较多的就是医疗保险，那么公司可以只交医疗保险吗!医疗保险保什么!
一、公司可以只交医疗保险吗
公司可以只交医疗保险吗，答案是不可以。
医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险都属于社保，社保是基本社会保险，公司和员工必须依法参加社保，公司不得无故不帮员工缴纳社保，或者只单独缴纳医疗保险。
缴纳社保不仅是公司的义务，也是员工的义务，员工也不能无故拒绝参保。社保中的五种保险密不可分，公司和员工都必须缴纳，也不能只单独交其中一种，这是双方的义务，也是对员工的基本保证。
二、医疗保险可以保什么
社保里面的医疗保险的报销范围很广阔：定点医院的门诊、急诊、住院治疗、药物、医疗花费等。
大致可以分为普通医疗保险和意外伤害医疗保险，也就是我们日常生活遇到的大大小小的疾病或者意外导致的医疗基本都是可以通过医疗保险来进行报销的;小到拔智齿，大到手术医疗，我们去医院都会问医生可不可以报销，医生也基本都会说医保卡可以报。
社保中的医疗保险给我们的生活带来了很大的待遇，这也是我们生活的幸福度越来越高的原因之一，员工必须依法参保，公司也必须承担相应的保费缴纳义务。
三、医疗保险怎么用
1、买药：带上医保卡去定点药店买药是可以直接使用医保卡内的钱的。要注意不是所有的药店都可以刷医保卡，要去定点的药店才可以。
2、门诊：去医院门诊也是需要带上医保卡，门诊费用可以直接刷社保卡，如果账户内余额不足，则需要自己险垫付，在治疗之后凭疾病诊断书、病理报告单、收费单等单据申请门诊医疗报销。
3、住院：住院医疗报销有起付线和最高额度，也就是说只能报销超过起付线和低于最高额的部分，各地的规则不一样，起付线和额度也不一样，报销比例也不同，一般来说等级越高的医院，报销比例越高。
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