退休了职工医保还没有交够，可以采取以下几种解决方法：
1、一次性补缴：
一些地区允许职工在退休时一次性补缴医保费用，以达到法规的缴费年限。这需要一次支付较大的金额，但能确保退休后仍可享有医疗保险福利。具体细节及补交方案和费用，咨询本地医疗保险机构。
2、继续按月缴费：
对于无法一次性补缴或无法继续工作的职工，可转为城乡居民基本医疗保险。尽管居民医保的福利相对较少，但它提供了基本的医疗保险，无需额外缴费。
3、转为城乡居民医疗保险：
条件：对于无法补缴或继续工作的职工，可以考虑将职工医保转为城乡居民医保。
流程：咨询当地社保部门，了解具体转换方案和办理流程，然后按照要求完成转换手续。
注意：城乡居民医疗保险的待遇相对职工医疗保险可能较低，具体方案需要向当地社保部门了解。
4、退保（需谨慎选择）：
条件：若以上方式均不适合，并且符合退保条件（如未达到退休年龄或缴费未满15年等），可以考虑退保。
流程：准备好相关材料，前往养老、失业、工伤保险基金管理中心办理退保手续。
注意：退保后将无法享受医保待遇，因此此方式需要慎重考虑。
医疗保险断交会有哪些影响？
医保断交会产生多方面的影响，以下是详细介绍：
1.即时影响
医保福利即刻暂停：从医保断缴的次月起，参保者将不再享受医保相关待遇，这意味着在此期间产生的医疗费用将无法得到报销。
个人账户不再入账：在医保断缴期间，参保者的个人账户将不再有新的资金划入，这会影响到个人医保账户的累积和未来的使用。
2.长期影响
缴费年限中断：医保断缴期间将不计入医疗保险实际缴费年限。对于那些需要累计一定缴费年限才能享受某些医保待遇的地区，这将直接影响参保人的累计年限，进而影响未来的医保权益。例如，可能会影响参保者享受终身医疗保险的权利。
医疗待遇等待期：若医保断缴超过一定时间（如三个月），或以个人身份重新参保，将面临医疗待遇等待期，通常为六个月。在此期间，即使重新参保，也无法立即享受医保待遇。
待遇限额降低：重新参保后的一段时间内（如24个月内），由统筹基金支付的医疗待遇可能会受到限制，例如限制为正常参保人员的50%。
补缴生效滞后：如果中断时间超过一定期限（如六个月），必须进行补缴后才能恢复报销。但补缴办理到生效需要一定周期（约一个月左右），在此期间即使缴纳了保费也无法立即享受医保待遇。
影响退休待遇：若医保断交时间过长，退休时累计缴费年限不足，可能需要继续缴费至法规年限后才能享受基本医疗保险待遇，这将影响退休后的医疗保险水平。
3.其他影响
除了以上直接影响外，医保断交还可能对个人的就业、购房、购车等方面产生影响。例如，在一些一线城市，外埠户籍人员需要连续缴纳一定年限的社保（包括医保）才能享受购房、购车等资格。如果医保断交，这些资格可能会受到影响。
综上所述，医保断交会产生多方面的不利影响。因此，个人和单位应按时缴纳医保费用，确保医保待遇的连续性。如果因特殊原因需要断交医保，应尽快补缴以恢复医保待遇。
温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！