对于在职员工及灵活就业者而言，社保缴费基数是一个举足轻重的数值，它不仅关乎每月社保缴费的多少，还直接影响到个人的实际薪资收入。若社保缴费基数较高，虽然会导致每月的薪资有所减少，但这也为未来的退休生活提供了更充足的资金支持。尽管各省市自治区的社保缴费基数标准有所不同，但其计算逻辑和原则都是相通的，都旨在确保社保体系的公平性和可持续性。
浙江温州缴费社保比例一览 社保公司和个人各交多少？下表是2024-2025年浙江温州社保费用明细参考，新社通app-社保缴费查询工具提供的最新数据如下：
以下是对温州2025年社保缴费情况的另一个详细说明，基于最新的缴费标准：
缴费比例
1. 养老保险
公司缴纳比例：按照职工工资总额的16%进行缴纳。
个人缴纳比例：职工个人需按照其工资收入的8%进行缴纳。
2. 医疗保险
公司缴纳比例：根据最新法规，公司需按照职工工资总额的6.5%（或根据标准调整后的比例）进行缴纳。
个人缴纳比例：职工个人需按照其工资收入的2%进行缴纳。
3. 失业保险
公司缴纳比例：按照职工工资总额的0.5%进行缴纳。
个人缴纳比例：职工个人也需按照其工资收入的0.5%进行缴纳。
4. 生育保险
公司缴纳比例：生育保险费用完全由公司承担，缴纳比例为职工工资总额的0.7%。
个人无需缴纳生育保险费用。
5. 工伤保险
公司缴纳比例：工伤保险费用也完全由公司承担，缴纳比例根据单位所属行业和风险等级确定。
个人无需缴纳工伤保险费用。
（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）
