据新社通app数据显示，浙江金华灵活就业养老保险缴费基数2024-2025年最新标准如下：
2025年浙江金华城镇职工社会保险缴费基数用人单位及其职工（包括有雇工的个体工商户及其雇工）分别按2024年度全口径省平的60%（4462元/月）和300%（24930元/月）核定缴费基数的下限和上限执行。
个人缴费比例：20%；
（注：本文数据仅供参考，具体以当地缴费标准为准）
浙江金华社保怎么算公司和个人各交多少？
1、社会基本养老保险方面：
根据相关法规要求，用人单位须承担比例约为总费用的19%，员工个人承担比例为8%。
2、医疗保险方面：
公司有责任负担总费用的6%，而职工个人则需承担约总费用的2%。
3、在工伤保险方面：
这是由用人单位负责直接缴纳的险种。
4、生育保险方面：
按照相关法律法规，生育保险的缴费费率设定为约0.3%，该部分费用由用人单位进行承担。
5、失业保险方面：
据相关要求，用人单位需要承担总费用的0.6%，而职工个人则需要承担约总费用的0.4%。
6、在住房公积金方面：
根据法规要求，单位和个人都应按照一定的比例共同出资缴纳。
计算缴费金额在确定了缴费基数和缴费比例后，即可计算出应缴纳的社保金额。
具体公式为：缴费金额=缴费基数×缴费比例。
对于单位和个人来说，各自需要承担的缴费金额就是其对应的缴费基数与缴费比例的乘积。
以养老保险为例，其缴费金额通常是根据职工的工资基数和缴费比例来确定的。一般来说，职工个人的缴费比例为工资的8%，而单位的缴费比例则在16%左右。假设某职工的月工资为8000元，那么其个人每月需缴纳的养老保险费用为8000×8%=640元，单位需缴纳8000×16%=1280元。
