宁波社保一般要缴纳几百元元，但是具体缴纳多少还得以你的工资水平换算的，希望答案对你有所帮助。详情跟社保网小编去看看吧。
一、2023年宁波社保最低缴费标准及缴费金额明细如下：
| 险种 | 缴费基数 | 企业缴纳 | 个人缴纳 | 小计 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 缴费比例 | 缴费金额 | 缴费比例 | 缴费金额 | |||
| 养老保险 | 3957.00 | 14.00% | 553.98 | 8.00% | ||
| 医疗保险 | 3957.00 | 8.50% | 336.35 | 2.00% | ||
| 失业保险 | 3957.00 | 0.50% | 19.79 | 0.50% | ||
| 工伤保险 | 3957.00 | 0.45% | 17.81 | 0.00% | ||
| 残保金 | 3957.00 | 1.50% | 59.36 | 0.00% | ||
| 社保（合计） | 987.29 | 415.49 | 1402.78 | |||
| 公积金 | 2280.00 | 8.00% | 182 | 8.00% | ||
| 社保公积金（合计） | 1169.29 | 597.49 | 1766.78 | |||
(本文数据来自网络测算，仅供参考，具体以当地官网公布信息为准)
计算公式为：缴交费用=缴费基数*个人缴费比例+缴费基数*企业缴费比例
各地会在每年的4月或者7月，根据当地最低工资标准和社会平均工资的统计数据，调整缴存基数，并设置缴存基数的最低值和最高值。
案例：公司应按小林实际工资收入申报缴费基数。小林工资是5000元/月，高于缴费基数下限，但又低于缴费基数上限，社保经办机构按实际工资5000元/月征收。因此，小林每月各项社保费费用如下：
单位部分合计金额=838元（基本养老保险：5000元×16%=800元失业保险：5000元×0.6%=30元工伤保险(以一类行业为例)：5000元×0.16%=8元）
个人部分合计金额=420元（基本养老保险：5000元×8%=400元失业保险：5000元×0.4%=20元）
单位+个人合计金额=1258元
二、2023年宁波社保缴纳比例，如下：
1.养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%;
2.医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%;
3.失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%;
4.生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费;
5.工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。
三、社保如何购买
首先，雇主需要在劳动者入职时办理社保登记手续，包括办理社保卡、填写相关表格等。劳动者需要提供身份证、户口本等相关证件。
其次，雇主需要按照国法定的比例为劳动者缴纳社保费用。社保费用包括养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费。雇主需要按照劳动者的工资总额计算社保费用，并及时缴纳到社保机构。
最后，劳动者需要在每个月的工资中扣除一部分作为个人社保费用。个人社保费用的扣除比例由国法定，一般为工资的一定比例。
以上就是宁波社保一个月需要缴纳多少钱的内容，欢迎关注社保网。