与社会保险一样，住房公积金也是属于强制要求用人单位为员工缴纳的保险之一。公积金账户余额在职工有贷款买房需求时，还是能够发挥较大作用的;那么没有固定工作单位的陕西个人交公积金怎么交?2023年陕西公积金缴存基数是多少?下面随社保网小编一起来看看相关详情。
一、2023年陕西公积金缴存基数及比例是多少?
近日，陕西省有关法规，凡在陕西省住房资金管理中心(以下简称省中心)缴存住房公积金的职工，2023年度公积金缴存基数自2023年7月1日起调整。详情如下：
一、缴存基数
(一)2023年度职工住房公积金缴存基数调整为职工本人2022年(自然年度)月平均工资，缴存基数每年核定一次，调整后的缴存基数执行期间为2023年7月至2024年6月。
(二)按照有关法规，计算缴存基数的工资总额组成主要包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
(三)2023年度住房公积金缴存基数，上限不得高于2022年西安市城镇非私营单位就业人员月平均工资的三倍29483元。职工月平均超过上限的，以上限金额作为缴存基数。未超过上限的，以实际月平均工资作为缴存基数。缴存基数下限按照西安市最低工资标准2160元/月执行。
(四)2023年1月1日之后新入职职工，从入职第二个月开始缴存住房公积金，缴存基数为职工当月工资总额;2023年1月1日之后新调入职工，从调入单位发放工资当月起缴存住房公积金，缴存基数为职工当月工资总额。
二、缴存比例
单位和职工住房公积金缴存比例下限分别为5%,上限分别为12%。单位可在法定的缴存比例上下限区间内自主确定单位和职工缴存比例，同一单位职工缴存比例执行同一标准。无特殊情况，缴存比例每年仅可调整一次，调整时间与缴存基数年度核定时间一致，办理时先调整缴存比例再调整缴存基数。
三、月缴存额
住房公积金月缴存额由职工个人缴存额和单位缴存额两部分构成，月缴存额等于职工月缴存基数分别与职工和单位缴存比例的乘积之和。缴存基数、个人缴存额和单位缴存额应分别四舍五入到元，取整数。
四、缓缴单位职工的缴存基数核定
缓缴单位职工的缴存基数核定已在省中心申请缓缴的单位，职工住房公积金缴存基数在缓缴期满或恢复正常缴存后办理。
二、个人交公积金多久可以贷款?
各地关于公积金贷款的缴纳期限要求并不完全相同，目前大部分地区是要求借款人需要有至少一年的公积金缴存，而有地区则是法规职工连续缴费六个月以上公积金即可申请。
公积金贷款往往会有许多要求，比如说公积金的缴费时间、缴存基数等等，不同地区的法规不同，为了能够顺利通过公积金进行贷款，大家直接咨询当地的公积金进行了解。
三、个人交公积金和公司交有什么区别?
个人交公积金和公司交公积金，主要有以下几点差别：
1、缴费比例：公司交公积金所需要的费用，由个人以及公司共同承担，且承担比例相同，相关费用会全数进入个人公积金账户;而个人交社保需要承担全部的费用，而且缴费的上限低于公司交公积金。
2、手续办理：个人交公积金需要个人前往当地的公积金中心办理手续，有公司交公积金的，相关手续则直接由公司负责。
3、缴费资格：公司交公积金是全国统一的，但并非所有的地区都支持个人直接缴纳公积金，所以部分地区个人并不具备缴纳公积金的资格。
以上就是陕西公积金缴存的全部内容，如您还想了解更多五险一金专业资讯，欢迎关注社保网。